Kälte- und Lüftungstechniker

STRABAG Property and Facility Services GmbH; Varel, Nordenham; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Building Solutions sucht einen Kälteanlagenbauer (m/w/d) in Niedersachsen, Varel. Zu den Aufgaben gehören die Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und Lüftungsanlagen sowie die digitale Dokumentation der Serviceleistungen. Bewerber sollten eine Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer:in oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen und fundierte Kenntnisse in Raumlufttechnik und Kältetechnik mitbringen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und competitive Vergütung.

Leistungen

Vertrauensgleitzeit (38h Woche)

Heiligabend und Silvester arbeitsfrei

Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung

Strukturierter Onboardingplan

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Geförderte Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Kostenlose Getränke

Wettbewerbsfähige Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterevents

Company Bike

Qualifikationen

• Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer:in, Kälteanlagenmechatroniker:in oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der Raumlufttechnik und Kältetechnik.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1 oder höher).

Aufgaben

• Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und Lüftungsanlagen.
• Diagnose und Behebung von Störungen an RLT- und Kälteanlagen.
• Digitale Dokumentation der erbrachten Serviceleistungen.

Kenntnisse

Raumlufttechnik

Kältetechnik

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1)

Ausbildung

Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer:in

Anlagenmechaniker:in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Jobbeschreibung

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie - vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien - individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Verantwortlichkeiten

• Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und Lüftungsanlagen
• Diagnose und Behebung von Störungen an RLT- und Kälteanlagen
• Digitale Dokumentation der erbrachten Serviceleistungen

Qualifikationen

• Berufsausbildung als Kälteanlagenbauer:in, Kälteanlagenmechatroniker:in, Anlagenmechaniker:in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der Raumlufttechnik und Kältetechnik
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1)

Benefits und Arbeitskultur

• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Geförderte Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte, uvm.
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Tarifvertrag
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Job-ID: req71604

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht