Jurist:in für das Garantiegeschäft (w/m/x)

Raiffeisen Bank International AG; Erlangen; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Bankengruppe in Österreich sucht eine:n Jurist:in für das Garantiegeschäft zur Verstärkung des Trade Finance Teams. In dieser Schlüsselrolle werden Sie für rechtliche Themen innerhalb des Garantieteams verantwortlich sein und regulatorische Anforderungen umsetzen. Der ideale Kandidat hat eine juristische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Trade Finance. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und ein jährliches Gehalt ab EUR 70.700 brutto.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Optionen

Gesundheitsprogramme

Subventionierte Kantine

Rabatte

Unterstützung für Familien

Qualifikationen

• Abgeschlossene juristische Ausbildung mit Schwerpunkt im Finanz- oder Bankrecht.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Trade Finance.
• Vertrautheit mit internationalen Standards der Garantie.

Aufgaben

• Ansprechperson innerhalb des Garantieteams für rechtliche Themen.
• Analyse und Formulierungen von Garantietexten.
• Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Garantiegeschäft.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene juristische Ausbildung

Jobbeschreibung

Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Jurist:in für das Garantiegeschäft (w/m/x)

Die RBI ist eine führende Bankengruppe in Österreich sowie Zentral- und Osteuropa. Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Trade Finance und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine:n Jurist:in mit umfassender rechtlicher und regulatorischer Expertise sowie visionärem Mindset als Expert Product Manager:in (w/m/x) – Trade Finance. In dieser verantwortungsvollen Schlüsselrolle verbindet Sie fundiertes Fachwissen im Garantiegeschäft mit strategischem Produktmanagement und konzernweiter Zusammenarbeit. Mit Ihrem Know-how in internationalen Vertragsstrukturen, regulatorischen Anforderungen und operativen Prozessen gestalten Sie die Zukunft des Trade Finance Bereichs im gesamten RBI-Konzern maßgeblich mit.

Ihre Aufgaben:

• Ansprechperson innerhalb des Garantieteams für rechtliche Themen, sowie die Rolle als kompetente:r Sparringpartner:in für das Trade Finance Sales Team und für die Abteilungsleitung
• Analyse, inhaltliche Beurteilung, Verhandlung und Formulierung anspruchsvoller Garantietexte nach österreichischem Recht, sowie insbesondere bei internationalen Transaktionen, unter Berücksichtigung internationaler Standards (z.B. URDG, ISP, ICC-Richtlinien)
• Analyse, inhaltliche Beurteilung, Kommentierung und Verhandlung komplexer, syndizierter Avalkreditrahmenverträge, insbesondere unter Anwendung der Standards der Loan Market Association (LMA), sowie Strukturen aus Senior- und Ancillary Facility Agreements
• Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z.B. CRR, EBA-Leitlinien, Geldwäscheprävention, Sanktionsvorgaben) auf Einzelgarantieebene, sowie durch die Entwicklung und Implementierung konzernweiter Strukturen, Prozesse und Standards im Garantiegeschäft. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Abteilungen (z.B. Legal, Risiko und Compliance) zusammen
• Rolle als Kompetenzzentrum für Garantieprodukte innerhalb des RBI-Konzerns - inklusive Beratung der Tochtergesellschaften der RBI in Zentral- und Osteuropa
• Vertretung der Abteilung in nationalen und internationalen Gremien, auf Konferenzen, sowie die Mitwirkung an strategischen Entscheidungen
• Sie begleiten unsere Kunden mit innovativen und komplexen Garantieprodukten weltweit und gestalten aktiv die Zukunft dieses Bereichs im Konzern mit

Was Sie mitbringen:

• Eine abgeschlossene juristische Ausbildung mit Schwerpunkt im Finanz- oder Bankrecht sowie fundierte Kenntnisse im internationalen Garantiegeschäft
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Trade Finance, idealerweise mit Fokus auf Garantien, Avalkreditrahmenverträge und regulatorische Umsetzung
• Vertrautheit mit internationalen Standards (z.B. URDG, ISP, ICC-Richtlinien) sowie mit LMA- und Senior/Ancillary Facility-basierten Vertragsstrukturen
• Fundierte Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen (z.B. CRR, EBA-Leitlinien, Geldwäscheprävention, Sanktionsrecht) und deren praktischer Anwendung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen (z.B. Französisch, Spanisch) sind von Vorteil
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Entscheidungsfreude
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und lösungsorientiert umzusetzen

Unser Angebot:

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen aus Österreich und 30 Tage/Jahr Remote-Arbeit aus jedem EU-Land.
• Internationale Community: 75+ Nationalitäten, Englisch als Unternehmenssprache und Unterstützung beim Erlangen der Arbeitserlaubnis. Alles Wissenswerte für internationale Bewerber:innen hier.
• Wachstum: Wir setzen auf kontinuierliches Lernen und aktive Karriereentwicklung. Übernehmen Sie anspruchsvolle Aufgaben, besuchen Sie Schulungen und nutzen Sie neue Technologien, um einen nachhaltigen Beitrag zu leisten.
• Gesund bleiben: Subventionierte Kantine, Gesundheitsprogramme, Vorsorgeuntersuchungen und Sportzulagen.
• Sparen: Rabatte, exklusive Bankkonditionen und eine ermäßigte Fahrkarte für den öffentlichen Nahverkehr.
• Unterstützung für Familien: Kinderzulagen, geschlechtsneutrale Elternkarenz, zweisprachiger Betriebskindergarten und Ferienbetreuung.
• Gehalt: ab EUR 70.700,- brutto p.a. mit Überstunden (Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation / Erfahrung). Ihr tatsächliches Gehalt besprechen wir gerne persönlich.

Als Raiffeisen Bank International zählen wir über 17 Millionen Kundinnen und Kunden in Österreich und 11 weiteren Ländern in Zentral- und Osteuropa. Diesen Erfolg haben wir unseren engagierten Mitarbeiterinnen zu verdanken. Bei uns übernimmst du ab Tag eins Verantwortung und entscheidest selbst, wohin dein Weg geht – wachsen kannst du dabei in alle Richtungen. Gleichzeitig trägst du dazu bei, unseren Kundinnen und Kunden echten und nachhaltigen Mehrwert zu liefern. Wir setzen auf Vielfalt, Offenheit und Fairness – und schaffen eine Kultur, in der jede Stimme zählt und jede:r einen Beitrag leisten kann.

Es gibt Dinge, die sind mit Geld nicht aufzuwiegen.

Wir haben ein Paket an Benefits geschnürt, damit du dich wertgeschätzt fühlst und mehr Zeit für die wichtigen Dinge hast.