Junior Sales Manager - Vertriebsingenieur / Messtechnik / Kundenservice (m/w/d)

Campusjäger by Workwise; Essen; Vor Ort; EUR 70.000 - 81.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Vertriebsbranche sucht einen Junior Sales Manager in Essen. Sie betreuen Kunden und entwickeln vertriebliche Strategien in einem abwechslungsreichen Job. Nach einem umfassenden Training können Sie schnell Verantwortung übernehmen und von attraktiven Karrierechancen profitieren.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

Interne Academy

Offene Kommunikation

Qualifikationen

• Keine Berufserfahrung erforderlich.
• PKW-Führerschein notwendig.
• Verhandlungssicheres Deutsch erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortung für eigenes Kundengebiet.
• Kommunikation mit Kunden und Beratung vor Ort.
• Beobachtung des Marktes und Entwicklung neuer Absatzmärkte.

Kenntnisse

Verkauf

Kommunikationsfähigkeit

Eigenverantwortung

Teamfähigkeit

Ausbildung

Bachelor- oder Masterabschluss

Jobbeschreibung

Junior Sales Manager - Vertriebsingenieur / Messtechnik / Kundenservice (m/w/d), Essen

Essen, Germany

Für die bundesweite Kundenbetreuung suchen wir jedes Quartal weitere Junior Sales Manager / Vertriebsingenieure (m/w/d). Bewirb dich gerne auch frühzeitig für spätere Quartale.

Was erwartet dich?

• Du verantwortest als Junior schnell ein eigenes Kundengebiet und baust dieses kontinuierlich und zielgerichtet aus.
• Du gewährleistest eine reibungslose Kommunikation mit deinen Kunden.
• Du bist an drei Tagen die Woche in deinem Vertriebsgebiet unterwegs: Du eruierst die Wünsche und Probleme unserer Kunden vor Ort und berätst diese abschlussorientiert anhand unserer breiten Produktpalette.
• Die anderen beiden Tage verbringst du gemeinsam mit deinem Team in unseren Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und dich auszutauschen.
• Du beobachtest den Markt und Wettbewerb und entwickelst so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte und Kunden, um Wachstumsziele zu realisieren.
• Dein Job ist abwechslungsreich – fordernd – definitiv nicht langweilig!
• Nach einem 8-wöchigen Intensivtraining startest du in deinem eigenen Vertriebsgebiet. Auch nach der Trainingsphase sind regelmäßiges Training und Feedback für uns sehr wichtig. Was du aus deiner Startposition machst, liegt ganz bei dir – wenn du den richtigen Drive hast, stehen dir alle Türen offen.
• Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss. Dein Studienschwerpunkt spielt dabei keine Rolle. Das notwendige Know-how für deinen Einstieg vermitteln wir dir in deinem 8-wöchigen Intensivtraining.
• Du startest bei uns als Junior – daher musst du keine Berufserfahrung mitbringen.
• Du besitzt einen PKW-Führerschein, da du an drei Tagen die Woche im Auto zu Kunden unterwegs bist.
• Du bist extrovertiert, hast eine offene Persönlichkeit – Verkauf ist dein Ding.
• Du bist hungrig auf Erfolg und Vorwärtskommen, gehst gerne die Extrameile. Du liebst Eigenverantwortung ebenso wie das Miteinander im Team.
• Du bist reisebereit, denn wir arbeiten regional in Deutschland und berücksichtigen gerne deine Wunschregion. Für die Bürotage mit deinem Team in anderen Regionen übernachtest du bis zu sechsmal im Monat im Hotel.
• Du überzeugst bei der Arbeit mit Kunden durch deine Kommunikationsstärke, dafür sprichst du verhandlungssicheres Deutsch.

Was bieten wir dir?

• Frühzeitig viel Verantwortung. Deine Teamkollegen sind immer erreichbar und unterstützen dich bei Fragen.
• Ab dem ersten Tag bist du ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben.
• Eine interne Academy: Verbesserung in der täglichen Arbeit und über Abteilungsgrenzen hinaus.
• Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich-konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur.
• Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei außergewöhnlichen Lebensereignissen sowie Weihnachts- und Sommerfeiern. Außerdem besteht die Möglichkeit, auch von zu Hause aus zu arbeiten.
• Ein attraktives Einstiegsgehalt bei 70.000 €.
• Herausragende Aufstiegs- und Karrierechancen, da wir unsere Führungspositionen aus den eigenen Reihen besetzen.
• Eine betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit.
• Ein transparentes Gehaltssystem.

Besonderheiten im Bewerbungsprozess:

Wir leiten deine Bewerbung an Keyence weiter. Du musst dich nicht extra beim Unternehmen direkt bewerben.
Sobald du in die engere Auswahl kommst, wirst du per E-Mail informiert. Bei Fragen kannst du dich jederzeit an das Workwise-Team wenden.

Bitte beachte, dass ein PKW-Führerschein zwingend erforderlich ist, da du regelmäßig zu Kunden fährst.

Unser Jobangebot "Junior Sales Manager - Vertriebsingenieur / Messtechnik / Kundenservice (m/w/d)" klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise kannst du dich in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben bewerben. Der Bewerbungsstatus kann live verfolgt werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.

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