Junior Infrastrukturmanager im Bauwesen

Deutsche Bahn AG; Frankfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Verkehrsunternehmen sucht eine(n) (Junior) Infrastrukturmanager:in im Bauwesen in Frankfurt am Main. Die Rolle erfordert ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Ingenieurwesen und Fokus auf die Planung und Umsetzung von Empfangsgebäuden innerhalb der Deutschen Bahn. Bewerber:innen sind willkommen, die sich durch Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise auszeichnen. Vielfältige Projekte und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr

DB Job-Ticket für den Arbeitsweg

Günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde

Attraktive Angebote zur beruflichen Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Berufserfahrung im Hochbau.
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.

Aufgaben

• Definieren von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen für Bauprojekte.
• Erstellung von Projektkonfigurationen in der Leistungsphase 0.
• Beratende Unterstützung des Bahnhofsmanagements bei Bauprojekten.
• Entwicklung von Empfangsgebäuden unter Einhaltung der Vorschriften.

Kenntnisse

Engagierte und strukturierte Arbeitsleistung

Kosten- und leistungsorientierte Arbeitsweise

Kunden- und serviceorientierte Einstellung

Teamfähigkeit

Verhandlungsgeschick

Durchsetzungsvermögen

Motivation und Gestaltungswille

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes (Fachhochschul-) Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Infrastrukturmanager:in im Bauwesen, vorrangig für Empfangsgebäude (w/m/d) für die DB InfraGO AG, Geschäftsbereich Personenbahnhöfe am Standort Frankfurt am Main.

Deine Aufgaben:

• In deiner neuen Rolle stellst du die Weichen für den Projektstart und definierst im Rahmen der Grundlagenermittlung die ersten Kosten-, Termin- und Qualitätsziele für den weiteren Projektablauf
• Du bist für die Erstellung von Projektkonfigurationen in der Leistungsphase 0 von Bauprojekten verantwortlich, nimmst strategische Ideen auf und wandelst diese in Projektaufsätze um
• Bei uns kannst du dazu beitragen, insbesondere die Entwicklung von kleinen bis mittleren Empfangsgebäuden in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland vorantreiben – unter Berücksichtigung der Vorschriften der Deutschen Bahn
• Du unterstützt das Bahnhofsmanagement beratend bei angehenden Bauprojekten
• Dabei stehst du im ständigen Austausch mit den Kolleg:innen aus den Bahnhofsmanagements, der Abteilung Planen und Steuern, dem Baubereich sowie dem Finanzbereich
• Du unterstützt bei der ganzheitlichen Entwicklung unserer Bahnhöfe und deren Umfeld, um unsere emotionale Identität „Deutschlands größter Gastgeber“ mit Leben zu füllen

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fachhochschul-) Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Bau oder eine vergleichbare Fachrichtung
• Idealerweise bringst du Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet, vorwiegend im Hochbau, mit
• Dich zeichnet deine engagierte und strukturierte Arbeitsleistung, eine kosten- und leistungsorientierte Arbeitsweise sowie eine kunden- und serviceorientierte Arbeitseinstellung aus
• Weiterhin gehört Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen zu deinen Stärken
• Dein Profil rundet deine Einsatzbereitschaft, Motivation und Gestaltungswille sowie Kommunikationsfähigkeit ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

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Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Interessante Herausforderungen Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Wir bieten dir attraktive, individuelle Angebote zur beruflichen Orientierung und Weiterentwicklung wie das DB Karriere Lab, die konzernweite Nachfolgeplanung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.