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Ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen bietet eine Stelle für einen erfahrenen Java-Entwickler, um an einer wichtigen internen Anwendung zu arbeiten. Die Position erfordert mindestens 5 Jahre Java-Entwicklungserfahrung, einschließlich Praxis mit Java Swing und Backend-Komponenten. Der Arbeitsplatz ist flexibel, mit 60 % Remote-Arbeit und 40 % in Hamburg. Die Stelle bietet ein stabiles Projektumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und realistischen Sprintzielen.
Die Techniker Krankenkasse (TK) erweitert und stabilisiert eine interne Java-Fachanwendung, die seit vielen Jahren erfolgreich im Einsatz ist.
Das System basiert auf einer klassischen Client-Server-Architektur – mit einer bestehenden Java-Swing-Desktopoberfläche und einem robusten Java-Backend.
Die Aufgabe besteht darin, das System fachlich weiterzuentwickeln, technische Anpassungen umzusetzen und die Anwendung langfristig stabil zu halten.
Wichtig sind vor allem: sauberer Java-Code, Methodenkompetenz, Struktur, Testabdeckung und Zuverlässigkeit im Legacy-Umfeld.
Gearbeitet wird in einem agilen Setup (Kanban) mit direktem Austausch zu Entwicklern, Fachbereichen und Support.