IT-Trainer*in/Ausbilder*in für Jugendliche mit Förderbedarf

Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH; Berlin; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung für benachteiligte Jugendliche in Berlin sucht eine*n IT-Trainer*in/Ausbilder*in. Diese Stelle richtet sich an Personen mit einer Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder relevanter Praxiserfahrung. Zu den Aufgaben gehört die praxisnahe Vermittlung technischer Inhalte und die individuelle Unterstützung der Auszubildenden. Neben einem unbefristeten Vertrag bietet die Stelle die Möglichkeit, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten. Die Vergütung erfolgt nach den Entgelttabellen des TV-L.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Bezahlte Freistellung am 24. + 31.12.

Raum für persönliche und fachliche Weiterbildung

Qualifikationen

• Ausbildung oder Studium in Informatik oder mehrjährige Praxiserfahrung.
• Interesse, sich auf unterschiedliche Lernwege einzulassen.
• Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit pädagogischen Kolleg*innen.

Aufgaben

• Vermittlung der Ausbildungsinhalte im Beruf Fachinformatik – Systemintegration.
• Planung und Durchführung von Kursen und praxisnahen Übungen.
• Unterstützung der Auszubildenden bei Berufsschulinhalten.

Kenntnisse

Vermittlung von Ausbildungsinhalten

Kommunikationsstärke

Freude am Wissensvermittlung

Flexibilität im Umgang mit Situationen

Ausbildung

Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik

Ausbildereignung (AEVO)

Jobbeschreibung

IT-Trainer*in/Ausbilder*in für Jugendliche mit Förderbedarf

Einsatzort: Pfefferwerk Stadtkultur, Christinenstr. 18/19, 10119 Berlin

Beginn der Stelle: ab sofort

Arbeitszeit: 30 - 39,4 Std./Woche

Als freier Träger der Kinder-, Jugend- und Eingliederungshilfe bietet Pfefferwerk Kindern, Jugendlichen und Familien den Raum, die Unterstützung und den Schutz, die sie benötigen, um ihren Lebensweg selbstbestimmt zu gestalten und Herausforderungen zu meistern. Durch die Vernetzung unserer Angebote schaffen wir neue Wege für eine gleichberechtigte Teilhabe von Menschen am gesellschaftlichen Leben.

Mit unseren Ausbildungsangeboten in den Bereichen IT, Mediengestaltung, Gastronomie, Verwaltung und Veranstaltungen, geben wir jungen Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen oder aus sozial benachteiligten Lebenslagen die Chance, einen anerkannten Berufsabschluss zu erreichen und ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern. Unser Ziel ist es, sie fachlich zu qualifizieren, persönlich zu stärken und ihnen den Weg in ein selbstständiges, berufliches Leben zu eröffnen.

Als IT-Ausbilder*in begleitest du Auszubildende im Fachbereich Systemintegration auf ihrem Weg zum Abschluss. Dabei vermittelst du technische Inhalte und unterstützt individuell entsprechend der jeweiligen Stärken und Bedarfe der Auszubildenden. Deine Aufgabe ist es, die Ausbildungsinhalte praxisnah zu gestalten und zugleich flexibel auf die besonderen Situationen der Auszubildenden einzugehen.

Teil- oder Vollzeit | ab 30 Std./Woche | unbefristeter Vertrag | ab sofort

Deine Aufgaben

• Vermittlung der Ausbildungsinhalte im Beruf Fachinformatik – Systemintegration (z. B. Netzwerke, Betriebssysteme, Hardware, IT-Sicherheit, Datenbanken, Support)
• Planung und Durchführung von Kursen, Projekten und praxisnahen Übungen im IT-Bereich
• Organisation und Begleitung von Projektarbeiten der Auszubildenden
• Unterstützung der Auszubildenden bei Berufsschulinhalten und Prüfungsvorbereitung
• Individuelle Begleitung der Auszubildenden – fachlich und im Blick auf ihre jeweiligen Bedarfe und Lernwege
• Zusammenarbeit mit anderen Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen und Stütz- und Förderlehrkräften, um die Auszubildenden bestmöglich zu begleiten
• Unterstützung bei Übergängen: Begleitung beim Bewerbungsprozess und Einstieg in den ersten Arbeitsmarkt

Das bringst du mit

• Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder mehrjährige Praxiserfahrung (z. B. als Fachinformatiker*in, IT-Systemadministrator*in o. ä.)
• Freude daran, Wissen verständlich und praxisorientiert zu vermitteln – auch ohne bisherige Ausbildungserfahrung
• Interesse, dich auf unterschiedliche Lernwege einzulassen und individuell zu unterstützen
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit pädagogischen Kolleg*innen
• Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und Flexibilität im Umgang mit unterschiedlichen Situationen
• Ausbildereignung (AEVO) oder rehabilitationspädagogische Zusatzqualifizierung (ReZa) von Vorteil – ansonsten die Bereitschaft, diese nachzuholen

Hier arbeitest du

Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH Christinenstr. 18-19 10119 Berlin

• in einem multiprofessionellen Team von rund sieben Kolleg*innen, davon drei IT-Ausbilder*innen
• in enger Zusammenarbeit mit Sozialpädagog*innen und Förderlehrkräften
• in einem Umfeld, das fachliche Qualität und menschliche Zugewandtheit verbindet
• mit einer offenen Arbeitsweise, geprägt von Zusammenarbeit, Austausch und gegenseitiger Unterstützung

Unser Angebot für dich

• eine offene, partizipative und wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen, Engagement und Austausch
• Vergütung entsprechend den Entgelttabellen des TV‑L einschl. der Anlagen B und G (E‑ und S‑Tabellen) und Stufenregelung sowie Ausgleich für Sonderformen der Arbeit
• die Einstufung mindestens in der Stufe 2 der entsprechenden Entgeltgruppe, auch ohne Berufserfahrung
• 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung am 24. + 31.12.
• einen einrichtungsübergreifenden Austausch und Raum für persönliche und fachliche Weiterbildung

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