HR Business Partner - Young Talents (m / w / d)

Komatsu Germany GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Baumaschinenbranche in Düsseldorf sucht einen HR Business Partner Young Talents. In dieser Rolle entwickeln Sie innovative Ausbildungskonzepte und verantworten die operative Ausbildungsleitung. Sie begleiten Auszubildende und duale Studierende während ihrer gesamten Laufbahn und fungieren als strategischer Impulsgeber und Netzwerker. Ihre Fähigkeiten in der Ausbildungsentwicklung sind gefragt, um die Zukunft der Ausbildung zu gestalten.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Entwicklung von Ausbildungsprogrammen.
• Fähigkeit, Auszubildende und duale Studierende zu begleiten.

Aufgaben

• Entwicklung innovativer Ausbildungskonzepte.
• Verantwortung für die operative Ausbildungsleitung.
• Begleitung von Auszubildenden durch ihre gesamte Laufbahn.
• Agieren als strategischer Impulsgeber und Netzwerker.

Jobbeschreibung

Overview

Komatsu Germany ist ein Tochterunternehmen des weltweit tätigen Komatsu-Konzerns und zählt zu den bedeutendsten Unternehmen der Baumaschinenbranche. Als globaler Full-Liner überzeugen wir unsere Kunden nicht nur mit Know-how und einer innovativen Produktpalette, sondern auch mit außergewöhnlicher Flexibilität und ausgeprägter Kundenorientierung. Die Komatsu Germany GmbH produziert und vertreibt am Standort Düsseldorf Großhydraulikbagger für den internationalen Tagebau.

Haben Sie Lust, die Zukunft unserer Ausbildung und Nachwuchskräfteentwicklung zu gestalten?

Responsibilities

• Als HR Business Partner Young Talents entwickeln Sie innovative Ausbildungskonzepte.
• Sie verantworten die operative Ausbildungsleitung.
• Sie begleiten Auszubildende, duale Studierende sowie Praktikanten durch ihre gesamte Laufbahn.
• Sie agieren als strategischer Impulsgeber, Netzwerker und operative Führungskraft für den Bereich Ausbildung.