Headhunter Erfahrener Ingenieur / Prozessingenieur im Bereich Verfahrenstechnik (w/m)

MB Management GmbH; Niederholtorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Unternehmensberatung für Prozessengineering in Nordrhein-Westfalen sucht einen erfahrenen Prozessingenieur (m/w/d) zur Planung und Auslegung von verfahrenstechnischen Anlagen. Idealerweise haben Sie mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Chemieindustrie und sind vertraut mit Software wie CHEMCAD und ASPEN. Diese Position bietet eine Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexibles Arbeiten

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als Prozessingenieur in der Chemieindustrie.
• Fachliche Führungserfahrung oder erkennbares Potenzial.
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Verfahrenstechnische Planung und Auslegung von Prozessanlagen.
• Erstellung von Prozesssimulationen und Sicherheitsdokumentationen.
• Überwachung der betrieblichen Implementierung.

Kenntnisse

Kenntnis von Software des Process Engineerings

Teamfähigkeit

Hohe Kundenorientierung

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium in Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Chemieingenieurwesen

Tools

CHEMCAD

ASPEN

Jobbeschreibung

Die entscheidenden Anforderungen an den / die Stelleninhaber(in) liegen in der verfahrenstechnischen Planung und Auslegung von Prozessanlagen (Basic- / Detail-Engineering) und der Erstellung von Verfahrensfließbildern, Verfahrensbeschreibungen, R&I- Fließbildern, Massen- und Energiebilanzen sowie in der Dimensionierung von Anlagenteilen.

Haupttätigkeiten

• Verfahrenstechnische Planung und Auslegung von Prozessanlagen (Basic- / Detail-Engineering)
• Erstellung von Verfahrensfließbildern, Verfahrensbeschreibungen, R&I- Fließbildern, Massen- und Energiebilanzen sowie Dimensionierung von Anlagenteilen
• prozesstechnische Auslegung von Ausrüstungen, Package Units und anderer Prozesskomponenten
• Erstellung von Process Simulationen
• Erstellung von Funktions- und Verriegelungsbeschreibungen als Vorgabe für die MSR-Bearbeitung
• Teilnahme an Sicherheitsbetrachtungen und Dokumentation von Sicherheitsbetrachtungen
• Erstellung der Dokumente zur Umweltsicherheit, zur Anlagensicherheit und zum Behördenengineering
• Erstellen der Dokumente von Inbetriebnahme- Handbüchern
• Erarbeitung und Bewertung von Prozess-alternativen
• Überwachung der betrieblichen Implementierung
• fachspezifische Angebotskalkulationen und Leistungsbeschreibungen
• Teilnahme an HAZOP-Betrachtungen

Eckdaten der Position

• Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem vielseitigen Kundenumfeld der (petro-) chemischen Prozessindustrie
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Karriereförderung und individuell zugeschnittene Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitkonto
• Eine stetig wachsende und familiengeführte Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien
• Eine vielseitige Auswahl an Corporate Benefits: Angebot von Sportkursen, Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung
• Fixgehalt abhängig von Qualifizierung und Erfahrungsbackground
• Einsatzort ist Wesseling in NRW
• Berichterstattung an den Head of Process

Fachliche und persönliche Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Maschinenbau Chemieingenieurwesen, Technische Chemie und
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als Prozessingenieur / Verfahrensingenieur in der Planung von verfahrenstechnischen Anlagen für die Chemieindustrie, Petrochemie, Raffinerie oder Gasindustrie
• Fachliche Führungserfahrung oder erkennbares Potential hierfür
• Kenntnis von Software des Process Engineerings (z. B. CHEMCAD, ASPEN) sowie technischer Regeln, Standards und gesetzlicher Vorschriften
• strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kundenorientierung
• hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange
• Teamfähigkeit und Offenheit für neue Aufgaben
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontaktieren Sie uns. Wir melden uns bei Ihnen umgehend zurück!

Gutes und erfolgreiches Recruiting bedeutet, dem Mitbewerb immer einen Schritt voraus zu sein. Wir haben dafür das nötige Fingerspitzengefühl, die Kreativität, die Erfahrung und die nötige unternehmerische Denkfähigkeit.

Oberste Priorität haben Schnelligkeit und Kostenbewusstsein. Sie haben Zeit für Ihr Geschäft und Ihre Kunden. Wir kümmern uns um Talente. Unser Mehrwert liegt einerseits in unserem vielseitigen Branchen Know-how und andererseits in der notwendigen Kandidaten-Akzeptanz. High Potentials erwarten Professionalität und schnelle Reaktionszeiten im Bewerberprozess.

Wir haben die Erfahrung seit mehr als 20 Jahren und verfügen über die entsprechenden internationalen Referenzen. Wir arbeiteten 15 Jahre als Researcher in Kooperation mit anderen Personalberatern, d.h. wir liefen den Beratern die Kandidaten, die hinterher in Ihrem Hause präsentiert und eingestellt wurden.