Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)/ Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d[...]

COMMUNITY CENTER MIDDLE RHINE; Koblenz; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Gesundheitszentrum in Rheinland-Pfalz sucht Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die neonatologisch-pädiatrische Intensivstation am Kemperhof in Koblenz. Bieten Sie unbefristeten Vertrag, flexible Arbeitszeiten, und 1.500 € Willkommensprämie nach der Probezeit. Bewerbungen sind willkommen, auch von schwerbehinderten Menschen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexibles Arbeitszeitmodell

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildungsangebote

Gesundheitsförderung

Mitarbeitervorteile

Qualifikationen

• Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Fähigkeit zur Dokumentation und Optimierung von Pflegeprozessen.

Aufgaben

• Durchführung der Intensivpflege für neonatologische Patienten.
• Assistenz bei invasiven medizinischen Maßnahmen.
• Mitwirkung an der Verbesserung der Pflegequalität.

Kenntnisse

Allgemeine und spezielle pädiatrische Intensivpflege

Motivation zum Teameintritt

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger

Fachweiterbildung in pädiatrischer Intensivpflege

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)/ Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Neonatologisch-pädiatrische Intensivstation, Voll- oder Teilzeit, Kemperhof Koblenz

Über uns

Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit rund 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.

Der Kemperhof in Koblenz ist das größte Krankenhaus des GK-Mittelrhein. In 15 Kliniken und 13 anerkannten und zertifizierten Zentren und Einheiten werden die Patienten umfassend medizinisch versorgt. Auch für den Feierabend hat der Standort die perfekte Ausgangslage: Mit grünen Oasen und vielfältigen Kulturangeboten bietet die Stadt an Rhein und Mosel einen hohen Freizeit- und Erholungswert.

Wir bieten Ihnen ab sofort für die Neonatologisch-pädiatrische Intensivstation am Standort Kemperhof in Koblenz eine Perspektive als:

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)/ Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Durchführung der allgemeinen und speziellen pädiatrischen Intensivpflege
• Umsetzung von Pflegekonzepten
• Vorbereitung und Assistenz von invasiven Maßnahmen
• Mitarbeit bei der Optimierung der Pflegequalität, der stationsinternen Prozesse und Dokumentationen
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Mitwirkung bei der Implementierung und Verbreitung neu erworbenen Wissens und bei der systemischen Anleitung der Auszubildenden
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Fachweiterbildung als Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für pädiatrische Intensivpflege
• Vorhandende Motivation, Teil unseres Teams zu werden, und zusammen mit uns an den Herausforderungen im Gesundheitssystem zu wachsen
• Organisationstalent sowie kreatives und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Menschlich und fachlich überzeugendes Auftreten

Unser Angebot:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TVöD-K
• Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Kindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
• Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) und Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
• Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
• Einstieg: 1.500 € Willkommensprämie nach der Probezeit, 1-2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
• Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
• Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
• Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer bitte an:

Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH
DLC Personal & Soziales
Bewerbermanagement

Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir im Zuge der Digitalisierung, die Teil unserer Nachhaltigkeitsprozesse ist, keine postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen zurücksenden.
Ihre Daten werden gemäß der DSGVO bearbeitet.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne können Sie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.

Kemperhof
Koblenzer Straße 115-155
56073 Koblenz
Telefon: [phone]
Telefax: 0261 499-2000
E-Mail: [e-mail]

Ev. Stift St. Martin
Johannes-Müller-Straße 7
56068 Koblenz
Telefon: [phone]
Telefax: 0261 137-1234
E-Mail: [e-mail]

St. Elisabeth Mayen
Siegfriedstraße 20 + 22
56727 Mayen
Telefon: [phone]
Telefax: 02651 5806
E-Mail: [e-mail]

Heilig Geist
Dr. Heinz Maurer Platz 2
56154 Boppard
Telefon: [phone]
Telefax: 06742 101-6609
E-Mail: [e-mail]