Facharzt- und Klinikaußendienst (m/w/d) Hämatologie

helena GmbH; Dortmund; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Facharzt im Außendienst für Hämatologie in Nordrhein-Westfalen. Sie verantworten die Vermarktung von Produkten und die Betreuung von Ärzten und Apothekern. Erwartet werden ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium und Erfahrung im Außendienst. Das Unternehmen bietet ein attraktives Fixgehalt, ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und umfangreiche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.

Leistungen

Attraktives Fixgehalt

Leistungsabhängige Provision

30-Tage Erholungsurlaub

Firmenfahrzeug

Betriebliche Altersvorsorge

Offene Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Erfahrung im Außendienst sowie in interdisziplinärer Projektarbeit.
• Nachweisbare Vertriebserfolge, idealerweise mehrjährige Erfahrungen im Pharma-Außendienst.
• Hohe Eigeninitiative und Anpassungsfähigkeit bei Marktveränderungen.

Aufgaben

• Betreuung von Ärzten und Apothekern im Vertriebsgebiet.
• Umsetzung der Markenstrategie und Entwicklung von Gebietsplänen.
• Organisation und Durchführung von Fortbildungen.

Kenntnisse

Kommunikative Persönlichkeit

Analytisches Denken

Digitale Kompetenz

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium

Sachkenntnis gemäß §75 AMG

Tools

CRM-Systeme (z. B. Veeva, XPM, WebEx)

MS Office

Jobbeschreibung

Overview

Facharzt- und Klinikaußendienst (m/w/d) Hämatologie – Vollzeit | Dortmund, Duisburg, Düsseldorf

Sie wollen Karriere im Healthcarebranche machen? Ein Grund mehr, jetzt zur helena GmbH zu kommen! Schaffen Sie mit uns den Einstieg zum Aufstieg. Die breite Kundenbasis von helena bietet unseren bestehenden und zukünftigen Mitarbeitern eine Vielzahl an Optionen für ihre persönliche Karriere in der Healthcare-Branche. Bei uns haben sowohl Einsteiger als auch erfahrene Umsteiger Chancen für ihre individuellen Karrieren in namhaften Unternehmen aus der Pharma-, Medizinprodukte- und Medizintechnik-Branche. Wir fördern Unterschiedlichkeit und bestärken unsere Mitarbeiter, diese Vielfalt bei uns und bei unseren Kunden einzubringen.

Ihre Aufgaben

• Fachliche Information, Präsentation und Vermarktung von Produkten bei niedergelassenen Ärzten und Klinikärzten gemäß §76 AMG
• Umsetzung der Markenstrategie im Vertriebsgebiet
• Analyse von Markt- und Umsatzdaten zur Identifikation von Chancen und Risiken
• Entwicklung und Umsetzung eines regionalen Gebietsplans im Team
• Aktive Betreuung von Ärzten, Apothekern und relevanten Gesundheitsorganisationen
• Organisation und Durchführung von Fortbildungen sowie Teilnahme an regionalen und überregionalen Veranstaltungen
• Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke im Gesundheitswesen
• Gewinnung von Markt- und Kundeninsights zur Steuerung vertrieblicher Maßnahmen
• Enge Abstimmung mit der Regionalleitung
• Termingerechte und ordnungsgemäße Erledigung administrativer Aufgaben
• Konstruktive Zusammenarbeit im Infield-Team mit aktivem Erfahrungs- und Ideenaustausch
• Stetige Kundenorientierung und Mitverantwortung für die Zielerreichung in der Region
• Einhaltung aller gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben, inklusive Ethik- und Compliance-Richtlinien

Ihr Profil

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder Sachkenntnis gemäß §75 AMG
• GxP-Basiswissen vorhanden
• Erfahrung im Außendienst sowie in interdisziplinärer Projektarbeit innerhalb von Matrixstrukturen
• Fundierte Kenntnisse im relevanten Therapiegebiet
• Nachweisbare Vertriebserfolge, idealerweise mit mehrjähriger Pharma-Außendiensterfahrung
• Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppengerecht zu vermitteln und im Kundendialog sicher aufzutreten
• Überzeugende, kommunikative Persönlichkeit mit starker Abschlussorientierung (u. a. durch Challenger Methodik)
• Hohe Eigeninitiative, Anpassungsfähigkeit und Innovationsbereitschaft bei sich wandelnden Marktbedingungen
• Starke Zielorientierung, Leistungsbereitschaft und ausgeprägtes Performancemanagement
• Digitale Kompetenz und sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Veeva, XPM, WebEx) und MS Office
• Analytisches Denken kombiniert mit Kreativität und unternehmerischem Pioniergeist
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement für persönliche Weiterentwicklung

Wir bieten unseren Mitarbeitern

• Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives Fixgehalt sowie eine leistungsabhängige Provision von unseren Kunden
• Firmenfahrzeug: Natürlich auch für den privaten Gebrauch ab dem 1. Tag
• Urlaub: 30-Tage Erholungsurlaub
• Rundum versorgt: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge
• Teamwork: Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Wertschätzung: Professioneller Innendienst, der Ihnen den Rücken freihält
• Diversity, Equity & Inclusion: Unsere Mitarbeiter kommen aus vier Kontinenten (28 Nationalitäten) - Frauenanteil von 65 %
• Karrierechancen: Wir verhelfen Ihnen zu einem Traumjob in der Healthcare Branche