Controller

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Treysa; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine diakonische Einrichtung in Schwalmstadt sucht einen Controller (m/w/d). In dieser Vollzeitstelle übernehmen Sie die betriebswirtschaftliche Betreuung, Budgetierung sowie die Weiterentwicklung von BI-Analysetools. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Gehalt zwischen 4.064 und 4.693 Euro monatlich und flexible Arbeitszeiten. Zusätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersversorgung. Bewerben Sie sich jetzt!

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersversorgung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

JobRad-Leasing

Qualifikationen

• Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
• Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe fachliche Kompetenz.

Aufgaben

• Betriebswirtschaftliche Betreuung festgelegter Bereiche.
• Budgetierung und Erstellung von Abweichungsanalysen.
• Weiterentwicklung von BI-Analysetools und des Berichtswesens.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

Teamfähigkeit

Zahlenaffinität

MS-Office, insbesondere Excel

Kenntnisse in CP Corporate Planning

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Arbeitgeber

Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V.

Arbeitsort

Schwalmstadt

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

Controller (m/w/d)

Veröffentlichungsdatum

Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn

Betriebswirtschaftliche Betreuung, Budgetierung und mehr: Diese und weitere Aufgaben warten als Controller (m/w/d) bei uns auf Sie. Genau das Richtige für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Einsatzort: Schwalmstadt‑Treysa

Arbeitszeit: 39 Stunden

Start: schnellstmöglich

Darum geht's - Ihre Aufgaben

• Betriebswirtschaftliche Betreuung festgelegter Bereiche
• Budgetierung und Erstellung von Abweichungsanalysen
• Weiterentwicklung von BI-Analysetools und des Berichtswesens
• Erstellung von Verwendungsnachweisen
• Kalkulation von Leistungsentgelten
• Kosten- und Leistungsrechnung
• Personalsteuerung und Personalcontrolling

Das bringen Sie mit - Ihr Profil

• Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit
• Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität zeichnen Sie aus
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe fachliche Kompetenz gehören zu Ihren Stärken
• Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
• Sie arbeiten zielorientiert und selbstständig
• Kenntnisse in CP Corporate Planning sind wünschenswert

Unser Angebot - Ihre Vorteile

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung nach der Entgeltgruppe 8 nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW des Diakonischen Werks, was in Vollzeit (39 Stunden) einer Brutto-Grundvergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 4.064 Euro und 4.693 Euro pro Monat entspricht
• 30 Tage Urlaub/Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester sowie den Reformationstag als arbeitsfreien Tag
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung
• Ein starkes, kollegiales und konstruktives Miteinander
• Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung (in Teilzeit anteilig)
• Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW
• 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
• Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata“

Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Der Geschäftsbereich Controlling, Organisation und IT unterstützt den Vorstand der Hephata Diakonie bei der Planung und Leitung des Unternehmens und der Bereiche. Zudem sorgt er für die Anschaffung und Pflege von Hardware und Software für die Mitarbeiter*innen Hephatas und deren Tochtergesellschaften.

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen

Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500‑köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiterinnen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Stellenkennzeichen

06-2026_Con

Kontakt

Ihr Ansprechpartner: Andreas Kämpfer, Recruiting
Tel. [phone] oder 18-1818

Zitat

„Die Arbeit bei Hephata ist vielseitig und umfangreich. Ich erlebe jeden Tag, wofür ich arbeite.“

Verantwortung

Michelle Hofmann ist Sachbearbeiterin im Geschäftsbereich Personal