Arzt (m / w / d) Willkommensprämie bis zu 4.000€

Haema GmbH; Rostock; Vor Ort; EUR 58.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Blut- und Plasmaspendedienst in Rostock sucht einen approbierten Assistenzarzt (m/w/d) in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören die ärztliche Aufklärung und die Überwachung des Spendevorgangs. Zudem ist eine enge Zusammenarbeit im Team gefordert. Der Job bietet attraktive Konditionen wie eine Willkommensprämie, geregelte Arbeitszeiten ohne nächtliche Dienste und ein Gehalt zwischen 58.300 € und 70.000 € brutto jährlich.

Leistungen

Willkommensprämie bis zu 4.000 €

Geregelte Arbeitszeiten ohne Nachtarbeit

Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester

Schichtzulagen

Individuelle Gehaltsspanne

Jahresbonus

31 Tage Jahresurlaub

Monatlicher Mobilitätszuschuss

Mitarbeiterrabatte

Ganzheitliche Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Medizinstudium mit einer in Deutschland anerkannten Approbation.
• Interesse an ständiger Weiterbildung.
• Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschichten.

Aufgaben

• Ärztliche Aufklärung und Durchführung von Anamnese und Untersuchung.
• Überwachung des Spendevorgangs und Stabilisierung von Vitalfunktionen.
• Einhaltung von Qualitätsmaßnahme.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Serviceorientierung

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Medizinstudium mit Approbation

Tools

Standard Softwareanwendungen

Jobbeschreibung

Haema ist mit 40 Standorten der größte private Blut- und Plasmaspendedienst Deutschlands. Wir sind ein Partner von Grifols, einem weltweit führenden Unternehmen der Gesundheitsbranche, das aus Plasma gewonnene Arzneimittel und andere innovative biopharmazeutische Produkte entwickelt und anbietet. Unsere gemeinsame Mission: die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen weltweit zu verbessern.

Willkommen im Haema Blut- und Plasmaspendedienst!

Wir suchen Sie als approbierten Assistenzarzt / Arzt (m / w / d) in Vollzeit am Standort Rostock.

Was macht die Arbeit bei der Haema aus?

Unsere tägliche Arbeit gilt dem Wohlergehen unserer spendenden Personen sowie der Patient*innen, die auf blut- oder plasmabasierten Medikamenten angewiesen sind.

• Unsere Ärzte sind in den Spendezentren für die medizinische Beaufsichtigung des Spendebetriebs verantwortlich und bilden somit einen wichtigen Bestandteil unserer Belegschaft.
• Ihr Aufgabenspektrum ist vielfältig und inkludiert sowohl operative Tätigkeiten als auch regelmäßige Schulungen und Fortbildungen.

Unser Angebot

• Willkommensprämie bis zu 4.000 €
• Privatleben und Arbeit: Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit mit 1 : 1 Freizeitausgleich
• Besinnliche Auszeit: Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Attraktive Zulagen: Schichtzulagen für Spätdienste
• Verdienst nach Qualifikation: Individuelle Gehaltsspanne abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation zwischen 58.300 € und 70.000 € brutto pro Jahr
• Extra Bonus: Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Erfolgreiches Engagement: Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Jahresbonus
• Mehr Zeit & Freizeitgenuss: 31 Tage Jahresurlaub
• Flexible Mobilitätsoptionen: Bis zu 45 € monatlicher Mobilitätszuschuss
• Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei über 800 Markenanbietern
• Haema Weiterbildungs-Academy: Ganzheitliche Weiterbildung, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen

Das Aufgabengebiet

Ärztliche Aufklärung zum Ablauf der Blut- bzw. Plasmaspende – Sie führen mit Ihrer fachlichen Expertise die Anamneseerhebung und körperliche Untersuchung an unseren Spender*innen durch.

Überwachung des Spendevorgangs einschließlich der Stabilisierung von gestörten Vitalfunktionen.

Beurteilung von Laborwerten.

Sie sind zuständig für die Einhaltung der Maßnahmen zur Qualitätssicherung.

Kenntnisse und Fähigkeiten

Ein abgeschlossenes Medizinstudium mit einer in Deutschland anerkannten Approbation.

Interesse daran, sich stetig weiterzuentwickeln und an Weiterbildungen teilzunehmen.

Erfahrung in den gängigen Softwareanwendungen

Sie sind kontaktfreudig, serviceorientiert und haben Spaß an der Zusammenarbeit im Team.

Bereitschaft zur Arbeit in geregelten Früh- und Spätschichten in einem Zeitfenster zwischen 07.00 Uhr und 19.30 Uhr.

Besonderheiten am Arbeitsplatz

Überwiegend stehende Tätigkeit

Einrichtungsanpassungen sowie Anpassungen der Arbeitsabläufe für Menschen mit Behinderungen in einem bestimmten Rahmen möglich (individuelle Bewertung).

Schnelle Reaktion im Falle einer Notfallversorgung.