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Architekt/-in / Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Science (FH) (m/w/d) – Fachrichtung Architektu[...]

Stadt Bottrop

Bottrop

Hybrid

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Nordrhein-Westfalen sucht eine/n Architekt/-in oder Bauingenieur/-in zur sofortigen Besetzung einer unbefristeten Vollzeitstelle. Hauptaufgaben sind die Planung und Ausführung von Sanierungsmaßnahmen sowie die Koordination von Bauprojekten. Bewerber sollten über einen Abschluss in Architektur oder Bauingenieurwesen sowie idealerweise Berufserfahrung in der Bauunterhaltung verfügen. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Krisensicherer Arbeitsplatz
Betriebliche Zusatzversorgung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Deutschlandticket

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Hochschulbildung der Fachrichtung Architektur/Hochbau oder Bauingenieurwesen.
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Bauunterhaltung.
  • Gute Kenntnisse in VOB/A-C, VOL, HOAI und MS Office.

Aufgaben

  • Selbstständige Planung und Ausführung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen.
  • Koordination der baulichen und technischen Abläufe.
  • Wahrnehmung der Bauherrenfunktion.

Kenntnisse

CAD
AVA-Systeme
Teamfähigkeit

Ausbildung

Bachelor oder Diplom FH in Architektur oder Bauingenieurwesen
Jobbeschreibung

Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.

Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:

Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle (39,0 Stunden/Woche) unbefristet zu besetzen:

Architekt/-in / Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Science (FH) (m/w/d) – Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen / Hochbau

(Entgeltgruppe 11 TVöD-V)

Der Fachbereich Immobilienwirtschaft ist zuständig für die Betreuung von über 120 Liegenschaften mit mehr als 300 Gebäudeteilen. Hierzu zählen neben dem historischen Rathaus und den üblichen Verwaltungsgebäuden auch Kindertagesstätten, Schulen, Sporthallen, Schwimmbäder, ein Kulturzentrum sowie ein Museum. Zu den Aufgaben des Fachbereiches gehören alle Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie die erforderlichen Unterhaltungsaufgaben**.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
  • selbstständige Planung und Ausführung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen nach den Leistungsphasen 1 – 9 HOAI,
  • Koordination der baulichen und technischen Abläufe einschl. Überwachung der Ausführung,
  • Wahrnehmung der Bauherrenfunktion (Kontrolle, Begleitung und Unterstützung freier Architekten, Bauabnahmen, Beratung von Fachämtern),
  • Abrechnung von Maßnahmen sowie die Rechnungsprüfung,
  • Projektleitung bei Projekten, die im Auftrag der Stadt von Dritten durchgeführt werden.
Ihr fachliches und persönliches Profil:
  • eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) der Fachrichtung Architektur / Hochbau oder Bauingenieurwesen,
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Bauunterhaltung,
  • Kenntnisse im Bereich der VOB/A-C, VOL und der HOAI,
  • gute Kennnisse im Umgang mit CAD und AVA-Systemen,
  • Kenntnisse in MS Office Anwendungen,
  • strukturierte und selbstständige Arbeitsweise,
  • Teamfähigkeit, sicheres Durchsetzungsvermögen sowie Flexibilität,
  • Besitz eines Führerscheines der Klasse B, vormals Klasse.

Die Nutzung des privaten PKW gegen Fahrkostenentschädigung ist wünschenswert.

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:
  • ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
  • eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
  • leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
  • einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
  • Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
  • ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
  • attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
  • attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
  • und vieles mehr

Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, gerne besprechen wir individuelle Wünsche.

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Fachbereich Immobilienwirtschaft an Herrn Sommer, Tel 02041/70 3378 oder Herrn Monden, Tel. 020241/70 3382. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Noculak, Tel. 02041/70-3305 gerne zur Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 04.01.2026

in elektronischer Form über unser Onlineformular

oder an die
Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.

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