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Une entreprise de technologie à Montréal recherche un(e) Technicien(ne) senior(e) de laboratoire R&D. Vous serez responsable de la gestion des opérations du laboratoire, de l'élaboration de plans de test, et de la création d'outils de test automatisés en Python. Ce poste exige une bonne maîtrise de Python, des compétences en tests systèmes et une compréhension des circuits électroniques. Un environnement Agile est privilégié, avec des opportunités d'amélioration et de collaboration.
Nous recrutons un(e) Technicien(ne) senior(e) de laboratoire R&D pour contribuer à l’évolution de notre laboratoire d'essais et de développement à Montréal. Vous assurerez le bon fonctionnement du laboratoire: gestion des équipements, calibration, optimisation des processus et automatisation des tests.
En équipe Agile, vous participerez à la conception et à la mise en œuvre de solutions de test innovantes pour des dispositifs intelligents embarqués, en améliorant continuellement les outils et les pratiques afin de livrer des produits qui établissent de nouvelles références à l'échelle mondiale.
Ce poste offre une opportunité d’élargir votre expertise en développement et en tests tout en contribuant à des produits ayant un impact pour des clients à travers le monde.
Nous recherchons une personne motivée par la résolution de défis techniques, qui apprécie la collaboration et souhaite contribuer à la création de technologies fiables et connectées, conçues pour durer.
Nous encourageons les candidatures même si vous ne répondez pas à tous les critères.
Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements soutiennent notre culture d'entreprise et notre démarche de développement durable.
Schneider Electric est un employeur qui promeut l'égalité des chances et s'engage à offrir des opportunités équitables à tous les niveaux du recrutement, de l’embauche à la promotion.