Description du poste :
Nous recherchons plusieurs techniciennes et techniciens en infrastructure Windows afin de soutenir, maintenir et faire évoluer des environnements technologiques critiques. Les personnes retenues interviendront sur des infrastructures Microsoft, participeront à la résolution d’incidents complexes et contribueront à l’automatisation et à l’amélioration continue des systèmes.
Responsabilités principales :
- Analyser et résoudre les problématiques de performance des infrastructures
- Diagnostiquer et corriger les incidents liés aux serveurs Windows (2016 à 2022)
- Déployer et configurer des serveurs physiques et virtuels
- Effectuer le dépannage des applications basées sur la technologie .NET
- Analyser les vulnérabilités et appliquer les correctifs de sécurité sur les systèmes Windows
- Développer quotidiennement des scripts PowerShell à l’aide de VS Code pour soutenir les applications critiques
- Assurer la gestion et l’exploitation des serveurs Windows
- Gérer et maintenir les systèmes Web
- Travailler selon l’approche Agile Kanban
- Soutenir la migration des serveurs vers des versions plus récentes
Exigences requises :
Formation
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en informatique ou dans une discipline pertinente
- Une équivalence reconnue selon les normes gouvernementales est acceptée
Expérience
- Minimum de cinq (5) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information
- Environ trois (3) années d’expérience dans l’exploitation d’infrastructures Windows de Microsoft
- Minimum d’une (1) année d’expérience en maintenance de serveurs avec Microsoft Configuration Manager (MECM)
- Expérience démontrée en conception et développement de scripts PowerShell
Compétences techniques
- Windows Server (2016 à 2022)
- PowerShell et automatisation
- Microsoft Configuration Manager (MECM)
- Active Directory (AD)
- Applications .NET
- Gestion des identités (IDM – Red Hat)
- Protocoles et services d’authentification : SPN, Kerberos
- Outils modernes de productivité et d’assistance (ex. Copilot)
Profil recherché :
- Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes
- Autonomie et rigueur dans l’exécution des tâches
- Capacité à travailler dans des environnements structurés et critiques
- Bon esprit d’équipe et aisance en communication
Conditions importantes :
- Les personnes candidates doivent résider au Québec et détenir un statut légal valide leur permettant d’y travailler