Technicien de systèmes en Régulation automatisée

Johnson Controls; Montreal; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise de solutions automatisées recherche un technicien de régulation automatisé à Montréal. Le candidat idéal possédera un diplôme en électronique et 1 à 2 ans d'expérience. Il devra diagnostiquer des systèmes, renouveler des formations et garantir la satisfaction client. Une connaissance des réseaux et des outils comme Metasys est un atout. Salaire horaire entre 17,79$ et 22,60$.

Benefits

Salaire concurrentiel

Vacances payées

Ensemble complet d’avantages sociaux

Qualifications

• 1-2 ans d'expérience dans la maintenance de systèmes électroniques et/ou mécaniques.
• Doit être à l'aise avec les ordinateurs et avoir une connaissance des réseaux.
• Permis de conduire valide requis.

Responsibilities

• Diagnostiquer et réparer les anomalies sur des systèmes de régulation.
• Communiquer avec le client pour assurer sa satisfaction.
• Respecter toutes les normes de sécurité et améliorer ses compétences.

Skills

Compétences interpersonnelles

Connaissance des réseaux informatiques

Capacité d'expliquer des informations techniques

Education

Diplôme d'études collégiales ou professionnelles

Tools

Metasys

Job description

Overview

Faites partie du futur:

Nous sommes une équipe unique, dédiée à travailler de façon collaborative pour créer des solutions utiles qui propulsent le monde vers l'avant. Nous espérons que vous vous joindrez à notre équipe diversifiée de personnes de haut niveau – Vous apportez votre talent et nous vous donnerons l'espace et les opportunités de grandir et de réussir. Nous nous engageons à faire la différence.

Ce que nous offrons

• Salaire concurrentiel
• Vacances payées/ jours fériés / congés de maladie – Disponible dès le premier jour
• Ensemble complet d’avantages sociaux, y compris les soins médicaux, dentaires et de la vue - Disponible dès le premier jour
• Produit étendu et possibilités de formation en cours d’emploi / croisée
• Avec des ressources exceptionnelles
• Environnement d’équipe encourageant et collaboratif Dévouement à la sécurité par le biais de notre politique
• Zéro dommage
• Note: lien vidéo (non conservé tel quel dans la version finale) : https://youtu.be/rS3_3zSHb4Q

La Société de régulation automatisé Johnson Controls Inc. fournit des produits, des services et des solutions qui contribuent à l’amélioration de l’efficacité énergétique et à la réduction des coûts d’exploitation des bâtiments de plus d’un million de clients.

Avec 500 succursales situées dans plus de 150 pays, nous sommes le principal fournisseur d’équipement, de dispositifs de régulation et de services destinés à des systèmes de chauffage, ventilation, conditionnement d’air, réfrigération et sécurité.

Imputabilité du rôle

Note importante, l’utilisation du genre masculin, dans la description de tâche, a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.

Le technicien de régulation automatisé, sous la supervision du répartiteur, effectue la maintenance préventive, la réparation ou les appels de service. Responsable de la satisfaction des clients grâce aux outils web de JCI entre autres. À l’occasion, il doit former les clients sur les systèmes de régulation automatisés JCI et être à l’aise avec les ordinateurs afin d’effectuer des mises à jour de logiciel ainsi qu’accompagner les techniciens IT des clients dans la modification réseau ou l’implantation de ceux-ci. Complète correctement la documentation de projet et de service requise.

Tâches et responsabilités

• Diagnostiquer et réparer les anomalies et rectifier les problèmes sur des systèmes de régulation automatisé JCI.
• Tester et écrire des modifications de programmation dans le logiciel Metasys.
• Modifier et tenir à jour les dessins de régulation automatisés de nos clients pour une utilisation futurs et pour aider le diagnostic ultérieurement.
• Communiquer avec le client de façon à assurer un haut niveau de satisfaction client, le tenir informé de la nature du service fourni pour les problèmes en suspens et recommander des améliorations, des mises à niveau et / ou des réparations du système.
• Respecter toutes les normes de sécurité du client et de la Société de Johnson Controls.
• Tenterez continuellement d'améliorer vos compétences techniques et votre connaissance des produits de la Société de Johnson Controls; accomplirez avec succès les activités de formation qui sont offert par l’entreprise en ligne ou directement à l’usine.
• Obtiendrez les certifications requises en fonction des besoins de l'entreprise.
• Vous aurez accès au programme de bonification salarial.

Compétences et éducation requises

• Diplôme d\'études collégiales ou un diplôme d’étude professionnelle dans un domaine associé en électronique, systèmes mécaniques, la technologie informatique, climatisation ou connexe.
• Doit être à l\'aise avec les ordinateurs et avoir une connaissance des réseaux informatiques;
• Détenir une expérience dans l’industrie de 1 à 2 ans ou 2-3 ans d'expérience dans la maintenance de systèmes électroniques et/ou mécaniques dans l'industrie du CVC.
• Compétences interpersonnelles efficaces pour représenter correctement Johnson Controls auprès des clients et autres contacts externes de manière éthique et professionnelle.
• Capacité à expliquer des informations techniques à des personnes techniques et non techniques.
• Doit posséder un permis de conduire valide et un dossier de conduite conforme aux exigences de l’entreprise;
• Doit pouvoir transporter et déplacer du matériel et des outils pesant jusqu\'à 40 livres.

Atout

• Communication oral et Écrit: Français et Anglais.
• Connaissance de Metasys et des produits JCI sont un atout.

ÉCHELLE HORAIRE D\'EMBAUCHE: 17,79$ - 22,60$ (Le taux horaire sera déterminé en fonction de la formation, de l'expérience, des connaissances, des compétences et des aptitudes du candidat, de l'équité interne, du lieu de travail et de la conformité aux données du marché.)

#L1-GP1

#TechHiring

Les filiales canadiennes de Johnson Controls s'engagent à fournir des accommodements raisonnables aux candidats, aux postulants et aux employés en situation de handicap, conformément à la législation applicable en matière de droits humains et, en Ontario, conformément à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario ("AODA"). Lorsqu'une demande est faite, des accommodements seront fournis tout au long des étapes du processus de recrutement et de sélection. Pour faire une demande d'accommodement, veuillez nous contacter. Toute information que vous fournissez concernant des mesures d'accommodement sera traitée de manière confidentielle. Une copie des politiques AODA applicables de Johnson Controls est disponible sur notre site web à l'adresse www.johnsoncontrols.com à titre de référence et peut être mise à disposition dans des formats accessibles sur demande.