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Représentant(e) au développement des ventes

Lightspeed Commerce (FR)

Montreal

Hybrid

CAD 45,000 - 60,000

Full time

30+ days ago

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Job summary

Une entreprise innovante à Montréal recherche un(e) représentant(e) au développement des ventes. Le candidat idéal aura une expérience en vente B2B et sera motivé par un environnement dynamique. Les responsabilités incluent la qualification de clients potentiels et la collaboration avec l'équipe de vente. L'entreprise offre un cadre de travail flexible et de nombreuses opportunités d'évolution.

Benefits

Congés payés illimités
Horaires flexibles
Assurance santé et bien-être
Frais de transport en commun remboursés
Congés pour nouveaux parents
Journée de bénévolat

Qualifications

  • Plus d’un an d’expérience en vente B2B, idéalement dans la vente de solutions technologiques.
  • Maîtrise de l’anglais.

Responsibilities

  • Stimuler la croissance en qualifiant des clients potentiels via webinaires et démonstrations.
  • Gérer plusieurs sources de clients potentiels, y compris appels entrants et courriels.

Skills

Communication
Service Client
Écoute Active
Réflexion Critique

Tools

Salesforce

Job description

Représentant(e) au développement des ventes

Bonjour! Merci de ta visite

Es-tu activement à la recherche d’une nouvelle opportunité ou simplement curieux du marché? Tu es au bon endroit!

Nous recherchons un(e) représentant(e) au développement des ventes pour rejoindre notre équipe de détaillants. Sous la responsabilité de la gestionnaire des nouveaux marchés, tu seras le premier point de contact pour nos clients potentiels avec notre équipe de vente. Nos représentants sont chargés de stimuler la croissance des revenus en produisant et qualifiant des clients potentiels pour Lightspeed. Si tu souhaites développer ta carrière dans la vente, ce poste est pour toi!

Tes responsabilités

  • Stimuler la croissance en qualifiant des clients potentiels via webinaires, essais, demandes de devis ou démonstrations, principalement par téléphone et courriel.
  • Prendre en charge tous les clients potentiels pour les préparer à l’équipe de vente interne.
  • Offrir une expérience client de classe mondiale, créant une excellente première impression.
  • Vérifier les besoins des clients pour déterminer l’adéquation avec les solutions Lightspeed.
  • Gérer plusieurs sources de clients potentiels, y compris appels entrants, courriels, chat et recommandations.
  • Utiliser Salesforce pour gérer la base de données clients et assurer le suivi des communications.
  • Collaborer avec le responsable des nouveaux marchés pour développer des stratégies de croissance et atteindre les objectifs mensuels, trimestriels et annuels.
  • Assumer d’autres tâches selon les directives de la direction.

Ce que tu as à apporter à l’équipe

  • Plus d’un an d’expérience en vente B2B, idéalement dans la vente de solutions technologiques.
  • Motivation à travailler dans la vente de technologies avec une forte aptitude technique.
  • Excellentes compétences en service client, communication téléphonique, écoute active, et rédaction.
  • Capacité à atteindre ou dépasser les objectifs de vente.
  • Capacité à évoluer dans un environnement compétitif et dynamique, basé sur des quotas.
  • Maîtrise de l’anglais.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches efficacement.
  • Forte réflexion critique.

Atouts supplémentaires (non obligatoires)

  • Expérience dans la vente au détail.

Nous savons qu’un profil ne se résume pas à un CV. Si tu te demandes si ton profil convient, n’hésite pas à postuler!

Ce que tu as à gagner:

  • Un environnement de travail flexible et hybride.
  • De véritables possibilités d’évolution de carrière dans une entreprise innovante.
  • Une équipe à taille humaine avec un impact réel.

Et une gamme d’avantages pour ton bien-être:

  • Programme d’actionnariat Lightspeed.
  • Congés payés illimités.
  • Horaires flexibles.
  • Assurance santé et bien-être.
  • Frais de transport en commun remboursés.
  • Congés pour nouveaux parents et aide financière.
  • Journée de bénévolat.

Lightspeed est un employeur qui prône l’égalité et l’inclusion. Des aménagements sont possibles sur demande pour les candidats en situation de handicap.

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