Accès industriel
Accès industriel, dont le siège social est basé à Rouyn-Noranda, se spécialise principalement dans la vente, la location et l'entretien d'équipements mobiles industriels ainsi que leurs pièces et composantes. Nous possédons des bureaux satellites dans plusieurs autres villes, incluant Val-d'Or, Timmins et Sudbury.
Mission
Offrir des équipements sécuritaires et de qualité ainsi que des services spécialisés et distinctifs qui correspondent aux besoins spécifiques de nos clients.
Valeurs
Qualité / Fiabilité / Efficacité / Sécurité / Respect
Vision
Être un partenaire d’affaires important et stratégique qui contribue au succès de nos clients dans les secteurs d’activités que nous desservons.
Numéro de permis de la CNESST : AP-2000598
Poste : Journalier(ère)
Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) journalier(ère) pour notre division d'Accès Industriel.
Responsabilités
- Laver les équipements à l’aide de la laveuse à pression (chariots élévateurs, plates-formes élévatrices, tracteurs, etc.).
- Procéder à divers travaux manuels dans la cour extérieure.
- Placer la marchandise et les équipements.
- Travailler avec des variations de température selon les saisons.
- Respecter les critères de qualité de l’entreprise.
- Respecter les règles et procédures en matière de SST.
- Effectuer d’autres tâches connexes.
- Charger et décharger les équipements lors du transport.
- Réaliser divers travaux dans l’atelier.
Compétences générales
- Tu détiens un permis de conduire classe 5 valide.
- Tu possèdes de l’expérience en conduite de chariot élévateur et tu détiens ta certification de cariste à jour.
- Tu as une bonne capacité physique.
- Tu as de l’expérience ou un intérêt pour la mécanique.
- Tu es débrouillard.
- Tu as l’habileté à opérer des équipements de toutes sortes.
- Tu as un intérêt pour le domaine minier, tu es assurément notre candidat(e) idéal(e).
Conditions de travail
- Profiter d’un salaire compétitif et de la reconnaissance de ton expérience.
- Accéder à une assurance collective pour toi et ta famille.
- Bénéficier d’un programme REER collectif avec contribution de l’employeur.
- Avoir accès à un programme santé, incluant la télémédecine disponible 24/7.
- Travailler dans un environnement stimulant et relever des défis intéressants.
- Évoluer au sein d’une équipe collaborative et d’une direction à l’écoute.
- Veuillez prendre note qu’Accès Industriel souscrit à une équité salariale en matière d’emploi. Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.
Langues
- Français parlé - Moyen
- Français écrit - Faible
Expérience
1 à 6 mois
Compétences supplémentaires
- Endurance
- Capacité d’adaptation
- Tolérance aux variations fréquentes de température