INGÉNIEUR(E) ET GESTIONNAIRE DE PROJET SÉNIOR - PROCÉDÉS ET UTILITÉS

IGRL Consultants, Inc.; Montreal; On-site; CAD 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise d'ingénierie recherche un(e) Ingénieur(e) et gestionnaire de projet Sénior pour réaliser des mandats principalement dans le secteur agroalimentaire. Vous participerez à la gestion de projets, la conception de systèmes, et l'interaction avec des clients. Les exigences incluent 8 ans d'expérience en ingénierie, un diplôme approprié, et une bonne maîtrise du français et de l'anglais. Conditions compétitives et environnement de travail dynamique.

Benefits

Rémunération compétitive

Horaires flexibles

Congés annuels généreux

Plan de retraite avec contribution de l’employeur

Assurance collective

Qualifications

• Minimum 8 années d'expérience en ingénierie, dont une partie en gestion de projets.
• Être membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec.
• Maîtrise des outils informatiques courants.

Responsibilities

• Participer à la rédaction d’offres de services et à l’estimation des heures requises.
• Élaborer les échéanciers et suivre les budgets.
• Superviser les travaux de construction et appuyer les entrepreneurs.

Skills

Gestion de projets

Conception de systèmes

Analyse des besoins

Communication en français

Communication en anglais

Education

Diplôme universitaire en génie

Tools

MS Office

MS Project

Bluebeam

Job description

Job Description

Version anglaise suit ci-dessous

English Version follows below

Ingénieur(e) et gestionnaire de projet Sénior - PROCÉDÉS et utilités

L’ingénieur(e) et gestionnaire de projet évoluera au sein d’une équipe technique chevronnée pour réaliser des mandats de génie d’usine, principalement dans le secteur agroalimentaire, mais aussi dans des environnements industriels connexes comme la fabrication de produits cosmétiques ou d’autres biens de consommation à procédés sanitaires. Les projets touchent autant aux procédés de transformation (échangeurs de chaleur, systèmes CIP, pompes sanitaires, vannes de contrôle, etc.) qu’aux systèmes de support d’utilités (compresseurs, refroidisseurs, tours d’eau, bouilloires, etc.).

Le ou la titulaire du poste pourra contribuer à la conception, à la supervision de chantier et à l’assistance au démarrage. La personne jouera également un rôle clé dans la gestion intégrée de projets, en assurant la coordination technique d’intervenants multidisciplinaires et le lien avec les parties prenantes.

Une excellente maîtrise du français, un bon niveau d’anglais et une aisance à interagir avec des clients et collaborateurs à l’extérieur du Québec sont requis. Des déplacements ponctuels, à court ou moyen terme, sont à prévoir en Amérique du Nord. Le ou la titulaire du poste sera également appelé(e) à soutenir le développement technique de l’équipe, à contribuer activement au partage des connaissances au sein du groupe, et à appuyer l’évolution de nos services dans les domaines de l’efficacité énergétique et du développement durable.

Responsabilités principales

Gestion de projets :

• Participer à la rédaction d’offres de services et à l’estimation des heures requises.
• Élaborer les échéanciers (diagrammes de Gantt) et suivre les budgets.
• Planifier et animer les rencontres avec les clients, fournisseurs et autres intervenants.
• Gérer les listes d’actions, responsabilités et échéances.

Conception et design :

• Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées.
• Concevoir des systèmes de transformation en environnement sanitaire.
• Évaluer les besoins en utilités (air comprimé, vapeur, réfrigération) et réaliser des bilans d’énergie.
• Effectuer les relevés de chantier.
• Collaborer avec l’équipe de conception pour développer les PFD, P&ID et plans d’implantation.
• Participer à la conception des plans de tuyauterie (sélection d’éléments, pentes, supports, etc.).

Livrables d’ingénierie :

• Dimensionner la tuyauterie, calculer les pertes de charge et établir les spécifications.
• Sélectionner les équipements (pompes, instruments, soupapes, etc.).
• Produire les listes de matériel (vannes, instruments).
• Rédiger les descriptifs d’opération et les devis techniques.
• Préparer les documents d’appels d’offres et gérer le processus de soumission.

Travaux sur site, support d’installations et démarrage :

• Planifier les travaux et coordonner les différents corps de métier.
• Superviser les travaux de construction et appuyer les entrepreneurs.
• Émettre les permis de travail et effectuer les audits SST.
• Produire les comptes-rendus et rapports de suivi.
• Participer au démarrage et à la mise en service.

Exigences et compétences recherchées :

Exigences générales :

• Diplôme universitaire en génie
• Minimum 8 années d’expérience pertinente en ingénierie, dont une partie en gestion de projets. Une expérience en génie-conseil est un atout. Des profils plus expérimentés seront considérés avec attention.
• Être membre en règle de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ).
• Bonne communication tant à l’oral qu'à l’écrit en français et en anglais.
• Un passeport valide et un véhicule avec permis de conduire pour des déplacements de courte (moins d'une semaine) ou moyen terme (de deux à quatre semaines) en Amérique du Nord.
• Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office, MS Project, Bluebeam).
• Disposition naturelle pour le travail en équipe et le partage des connaissances.
• Aptitude à gérer des priorités en respectant les échéances.

Atouts spécifiques :

• Solide compréhension des normes sanitaires (3A), des codes de tuyauterie (ASME B31.1 / B31.3) et des environnements réglementés.
• Expérience dans la conception ou le soutien à l’exploitation de systèmes complexes : vapeur, réfrigération, CIP, traitement d’eau.
• Connaissance des outils d’analyse et de modélisation de réseaux de tuyauterie (ex. Pipe-Flo, stress analysis).
• Capacité à intervenir dans des secteurs spécialisés (alimentaire, brassicole, laitier, produits cosmétiques).
• Intérêt ou expérience en amélioration continue, audits énergétiques et développement durable (ex. ISO 50001, CEM, REM).

Conditions et avantages :

• Environnement de travail dynamique et collaboratif.
• Rémunération compétitive, bonus, et possibilité d’achat d’actions de la société.
• Horaires flexibles et télétravail (avec allocation pour achat de matériel de bureau à domicile).
• Congés annuels généreux pouvant être combinés à deux semaines de télétravail à l’étranger.
• Plan de retraite avec contribution de l’employeur.
• Assurance collective (médicale, dentaire, invalidité, vie, voyage), télémédecine, programme d’aide aux employés.
• Formation continue et développement professionnel.
• Activités sociales et allocation annuelle de 200$ pour activités sportives.
• Cellulaire et ordinateur portable fournis.

À propos de nous :

Chez Salas O'Brien, nous disons à nos clients que nous sommes conçus pour avoir un impact. Cette passion de faire la différence s'applique aussi bien à notre équipe qu'à nos projets. C'est pourquoi nous nous engageons à vivre nos valeurs au quotidien : inspirer, réaliser et se connecter en tant que copropriétaires de notre succès, en mettant l'accent sur un avenir durable.

Construire sur le long terme signifie que tous et toutes les membres de notre équipe peuvent s'attendre à travailler sur des projets extraordinaires avec une approche de résolution des problèmes axée sur les personnes. Cela signifie également que chaque membre de notre équipe dispose d'un potentiel réellement illimité pour construire une carrière unique, significative et à fort impact, et qu'il ou elle recevra des récompenses globales importantes tout au long de son parcours.

Fondée en 1975, Salas O'Brien est une société d'ingénierie et de services professionnels détenue par ses employé(e)s, dont l'objectif est d'avoir un impact sur ses clients, son équipe et le monde. Nous savons que les exigences de demain sont les opportunités d'aujourd'hui, et nous sommes là pour concevoir des solutions durables à des défis urgents.

Nous travaillons dans une variété d'industries en fournissant des services intégrés d'ingénierie et de conseil. Notre expérience spécialisée comprend la conception de centres de données, de soins de santé, de sciences et de technologies, d'immeubles de grande hauteur, d'énergie propre, d'éducation et d'autres types de bâtiments, ainsi que les sciences de la structure et du bâtiment, la gestion des actifs d'infrastructure, la robotique avancée et bien plus encore.

Notre expertise technique est associée à une équipe exceptionnelle de professionnels et professionnelles du développement commercial, des ressources humaines, de la finance et de la comptabilité, des technologies de l'information et du marketing, qui jouent tous et toutes un rôle clé dans la concrétisation quotidienne de nos engagements.

Déclaration sur l'égalité des chances en matière d'emploi

Salas O'Brien offre des chances égales d'emploi à tous et toutes les employé(e)s et candidat(e)s à l'emploi et interdit toute forme de discrimination et de harcèlement, quels que soient la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'origine nationale, le statut d’handicapé, la génétique, le statut d’ancien combattant protégé, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales. Salas O'Brien s'efforcera de répondre aux besoins des candidats et candidates en matière de handicap, conformément à la loi.