Courtier assurances de dommages des particuliers

Drake International; Sherbrooke; On-site; CAD 50,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise de courtage en assurances à Sherbrooke recherche un courtier en assurances de dommages dynamique. Vous travaillerez dans un environnement de centre d'appels et bénéficierez d'un poste hybride avec un salaire compétitif et des commissions sur les nouvelles affaires. Les candidats doivent avoir un certificat de l'AMF et d'excellentes compétences en service à la clientèle.

Benefits

Salaire compétitif

Télétravail hybride

Bonus annuel

Avantages sociaux

Qualifications

• Excellentes capacités de communication.
• Bilinguisme en français et anglais est un atout.
• Expérience dans le service à la clientèle et la vente.

Responsibilities

• Négocier et persuader les assureurs.
• Répondre aux questions des assurés concernant leur dossier.
• Assurer la gestion et le renouvellement des contrats.

Skills

Capacités de négociation

Service à la clientèle

Compétences en vente

Gestion des modifications

Education

Certificat de l'AMF

Job description

Nous recherchons un courtier en assurances de dommages dynamique pour rejoindre l'équipe de notre client à Sherbrooke. Notre client est un cabinet indépendant dans le domaine du courtage en assurances de dommages, autant aux particuliers qu'en entreprises. En tant que courtier en assurances de dommages, vous travaillerez dans un environnement confortable de centre d'appels.

Ce que nous offrons :

• Emploi permanent.
• Un salaire de base concurrentiel de 50 à 60 000$ / année, à discuter selon expérience.
• Commission de 50% sur les nouvelles affaires.
• Bonus annuel individuel jusqu'à 2500$.
• Équilibre travail-famille.
• Poste hybride service et ventes.
• Horaire de 37.5 heures par semaine, du lundi au vendredi, 08h30 à 17h00.
• Télétravail hybride de 3 jours par semaine au bureau.
• Avantages sociaux payés à 50% par l'employeur après 3 mois (assurance vie, médicaments, paramédicaux, etc.).
• REER collectif avec contribution de l'employeur de 1 à 5% selon l'ancienneté.
• Service de télémédecine virtuelle gratuit et programme d'aide aux employés et à la famille.
• Possibilités d'avancement.
• À partir de 2 semaines de vacances par année, plus selon l'expérience.
• 5 journées de congés mobiles.
• Commissions compétitives sur la vente de CIME.
• Concours et activités d'équipe, avec terrasse sur le toit !
• Matériel informatique fourni par l'employeur.
• Rabais sur assurances automobiles et habitation.

Ce que vous apportez :

• Capacités de négociation et de persuasion avec différents assureurs.
• Excellentes compétences en service à la clientèle et en vente.
• Facilité à s'exprimer et à communiquer.
• Orientation client et action.
• Sens de la solution, de l'assistance, de l'escalade et de la vente incitative.
• Gestion des modifications, tarification, fidélisation et sollicitation lors des appels entrants.
• Travail sur les renouvellements et mises à jour, conseils professionnels aux assurés.
• Recherche de soumissions auprès de différents assureurs.
• Réponse aux questions des assurés concernant leur dossier.

Qui êtes-vous ?

• Certificat de l'AMF obligatoire (stagiaires acceptés).
• Énergique, compatissant, bon communicateur et à l'aise avec les gens.
• Connexion Internet fiable à domicile.
• Bilinguisme (français/anglais) un atout mais pas obligatoire.
• Aisance informatique avec plusieurs logiciels sur 2 écrans.
• Capacité d'apprentissage rapide et bonne organisation.

Notre équipe est impatiente de contacter les candidats répondant à ces critères. Si ce poste vous intéresse, postulez dès aujourd'hui ! Depuis 1951, Drake International est un leader mondial en recrutement flexible et permanent, mettant en relation les personnes avec les bons rôles à n'importe quelle étape de leur carrière, au Canada et dans le monde entier. Nous collaborons directement avec les employeurs pour vous offrir les meilleures opportunités, sans frais, en garantissant une approche centrée sur l'humain.

Drake International prône l'égalité des chances et encourage l'accessibilité, l'inclusion et la diversité. Nous nous engageons à fournir des aménagements pour les candidats handicapés tout au long du processus de recrutement. Contactez votre agence au 418 529 9371 si vous avez besoin d'aménagements.