Administrateur de base de données senior (D1A)

TEHORA; Quebec; Hybrid; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une firme québécoise multidisciplinaire recherche un Administrateur de base de données pour surveiller et gérer les ressources des systèmes informatiques. Le candidat doit avoir au moins cinq ans d'expérience avec Microsoft SQL Server, Azure SQL et Cosmos DB, ainsi que les certifications Microsoft requises. Ce poste offre la flexibilité du télétravail et un environnement de travail motivant, axé sur l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Les avantages incluent des horaires flexibles, des congés pour maladie et des initiatives sociales.

Benefits

Télétravail et flexibilité

Horaires flexibles

Espaces de travail épanouissants

Initiatives sociales et environnementales

Programme d'apprentissage en milieu de travail

Qualifications

• Cinq (5) années d'expérience en administration de bases de données.
• Maîtrise des technologies Microsoft SQL Server, Azure et Cosmos DB.
• Certifications Microsoft requises.

Responsibilities

• Surveillance en continu des processeurs et de la mémoire.
• Vérification des journaux des serveurs SQL et Windows.
• Compilation et présentation des rapports d'utilisation des ressources.

Skills

Administration de bases de données

Microsoft SQL Server

Microsoft Azure SQL

Microsoft Azure Cosmos DB

Microsoft Azure PostgreSQL

Certifications Microsoft Windows Server

Certifications Microsoft SQL Server

Certifications Microsoft Azure

Job description

Description des travaux ou des biens livrables :

• Procéder à la surveillance en continu :
• des processeurs;
• de la mémoire;
• de l’espace disque;
• de tout autre métrique pertinente et recommandée par le fournisseur ou les bonnes pratiques de Microsoft;
• Formuler des recommandations à l’Agence selon les métriques observées;
• Compiler et présenter, sur demande et de façon récurrente, des rapports sur l’utilisation des ressources, et ce, sous forme de courriels;
• Effectuer la vérification des journaux des serveurs SQL et Windows;
• Assurer la surveillance des processus de sauvegardes (bases de données et journaux de transactions) en lien avec les besoins de l’organisation et l’harmonisation avec les outils en place;

Livrable : Mettre en place des outils de surveillance, en collaboration avec l’équipe de l’organisation, dans un délai maximum d’un mois.

Profil

• cinq (5) années d’expérience en administration de bases de données avec les technologies décrites dans le document soit:
• Microsoft SQL Server;
• Microsoft Azure SQL;
• Microsoft Azure Cosmos DB;
• Microsoft Aure PosrtgreSQL
• détenir les certifications Microsoft Windows Server, Microsoft SQL Server et Microsoft Azure.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures. TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

AVANTAGES

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.