Treinamento E Desenvolvimento jobs in Brazil

O SERVIÇO SOCIAL DO TRANSPORTE (SEST) E O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM DO TRANSPORTE (SENAT), inscritos no CNPJ/MF sob o nº 73.471.989/0001-95 e 73.471.963/0001-47, por meio do DEPARTAMENTO EXECUTIVO, tornam pública a abertura de inscrições para o Processo Seletivo de Recrutamento e Seleção de Pessoal, na forma estabelecida neste Comunicado.

1. Este processo seletivo destina-se à seleção de profissionais para preenchimento de vagas conforme a necessidade do SEST SENAT. O processo constará de etapas eliminatórias e classificatórias.
2. O processo seletivo será regido por este Comunicado, por seus Anexos, com eventuais atualizações/retificações, e sua execução caberá à Gerência de Recursos Humanos do Departamento Executivo do SEST SENAT.

1. O Processo Seletivo destina-se ao provimento de vagas para contratação de profissionais para os cargos conforme abaixo:
2. CARGO: Instrutor(a) (Jovem Aprendiz)
3. FORMA DE CONTRATAÇÃO: Contrato por tempo INDETERMINADO, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
4. BENEFÍCIOS: Atendimento odontológico, psicológico, fisioterapêutico e nutricional, vale-transporte (conforme legislação vigente), vale alimentação e/ou refeição para cargas horárias de 44h semanais, serviços extensivos aos dependentes, seguro de vida, plano de saúde (coparticipação), com mensalidades custeadas pela empresa para o empregado e dependentes.
5. Carga Horária: [Inserir carga horária específica]
6. Cronograma do Processo Seletivo:

• Inscrições: 25/05 a 09/05
• Prova Objetiva: 09 a 14/05
• Prova Discursiva: 22/05
• Análise Documental: 03/06
• Entrevista: 16, 17, 18 e 24/06

1. Sumário da vaga: Ministrar aulas teóricas e práticas na especialidade, mediar o processo de aprendizagem, atuar em ações de Desenvolvimento Profissional (cursos, palestras, seminários).
2. Requisitos obrigatórios:

• Graduação completa, comprovada por diploma ou declaração de conclusão com histórico escolar (máximo 180 dias após a conclusão).
• Experiência em atividades pedagógicas e ministrar aulas em componentes curriculares como Português, Redação, Relacionamento Interpessoal, Motivação, Liderança, Gestão de Pessoas, Administração e/ou Finanças, com comprovação por declaração do empregador, carteira de trabalho, contrato de prestação de serviços ou recibo de pagamento autônomo.

• Formação em Administração, Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou Psicologia.
• Experiência em ministrar palestras.
• Cursando Pós-Graduação.

• Língua Portuguesa: Interpretação de texto, ortografia, acordo ortográfico, acentuação, pontuação, classes de palavras, significado, sintaxe, concordância, regência.
• Informática: Internet e Pacote Office.
• Conhecimentos específicos: Relação professor-aluno, elaboração de Plano de Aula, recursos instrucionais, técnicas de avaliação, treinamento e desenvolvimento, Serviços Sociais.