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Uma empresa do setor agropecuário busca um Analista de RH-BP para atuar como parceiro estratégico na gestão de pessoas. O profissional será responsável pelo recrutamento, treinamento, e desenvolvimento, além de participar de reuniões estratégicas. É necessário ter ensino superior completo em Psicologia ou Administração e estar disponível para viagens. A remuneração é compatível com o mercado e inclui benefícios como vale alimentação e plano de saúde.
O Analista de RH-BP na TIMAC Agro atua como parceiro estratégico dos gestores comerciais, participando ativamente do planejamento e da execução das iniciativas de gestão de pessoas, além de propor melhorias contínuas nos processos da área. Sua atuação abrange recrutamento e seleção, integração, treinamento e desenvolvimento, gestão de programas internos (como Safra de Talentos e Talentos do Amanhã), pesquisa de clima organizacional e demais processos relacionados ao desenvolvimento e à performance dos times.