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Tempo integral
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Resumo da oferta

Uma empresa de serviços de limpeza em Vitória busca profissionais para funções de limpeza e higienização de ambientes. O cargo inclui varrer, espanar, encerar e manter a organização dos espaços. Os benefícios incluem alimentação, vale transporte, plano odontológico e adicional por insalubridade. O contrato é regido sob a CLT.

Serviços

Alimentação R$:400,00
Vale Transporte R$:9,70 - Diária
Adicional Hora Extra (50%)
Adicional Noturno (20%)
Plano Odontológico
Seguro de Vida em grupo
Adicional Insalubridade (10%)

Qualificações

  • Experiência em limpeza e manutenção de ambientes.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e seguir orientações.
  • Atenção aos detalhes e disposição para realizar diferentes tarefas.

Responsabilidades

  • Varrer, espanar, raspar, encerar, lavar e polir os ambientes.
  • Limpar e higienizar pisos, sanitários e áreas comuns.
  • Organizar e manter a limpeza diária dos espaços.
Descrição da oferta de emprego
DESCRIÇÃO DA VAGA

DESCRIÇÃO DE FUNÇÃO:

Varrer, espanar, raspar, encerar, lavar e polir, Limpar e
higienizar ambientes, como pisos, sanitários, corredores, escadas, rampas, azulejos,
galerias e outras áreas comuns. Remover lixo, poeira e resíduos. Manter a organização e
limpeza diária dos espaços

BENEFÍCIOS DA VAGA

Benefícios e Adicionais

Alimentação: (R$:400,00)
Vale Transporte: (R$:9,70 -Diária) ATUAL-2025
Adicional Hora Extra: (50%)
Adicional Noturno: (20%)
Plano Odontológico: Sem descontos do colaborador
Seguro de Vida em grupo.
Insalubridade: (10%). O empregador através do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) ou PGR (Programa de Riscos Ambientais), ao apurar a inexistência de atividade insalubre, cessará o pagamento deste adicional;

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Contrato: CLT

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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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