Executa processos de departamento pessoal, tais como: admissão, demissão, férias, folha de pagamento, gestão de ponto, encargos sociais, envio de arquivos obrigatórios por legislação aos órgãos competentes, dentre outras. Orientar e apoiar os colaboradores em suas dúvidas. Efetuar controles administrativos operacionais de coleta e conferência dos dados para fechamento da folha de pagamento, com excelência, precisão e pontualidade.
Fechar folha de pagamento mensalmente, lançando as comissões, conferindo os descontos, anexando todas as informações no Sênior. Gerar todas as informações necessárias da folha, para efetivação dos pagamentos dos colaboradores.
Enviar mensalmente (todo dia cinco do mês) a Guia de Recolhimento de FGTS e de Informações à Previdência Social (GFIP), gerada pelo sistema SEFIP, para a Caixa Econômica Federal. Manter a empresa em dia com os pagamentos referentes a FGTS e INSS, evitando multas e punições judiciais, por atraso de impostos.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.