Technical Software Manager

CESAR - Centro de Estudios e Sistemas Avançados do Recife; Brasil; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de inovação tecnológica no Brasil está buscando um Technical Software Manager para atuar como ponto focal técnico para os clientes. O candidato ideal deve ter experiência em liderança de equipes técnicas, desenvolvimento em Java e habilidades em metodologias ágeis. Oferecemos um ambiente de trabalho flexível com diversos benefícios, incluindo planos de saúde e programas de desenvolvimento. Venha fazer parte da nossa equipe e impulsionar seu crescimento profissional.

Serviços

Plano de saúde e odontológico

Vale Refeição / Alimentação

Auxílio Idiomas

Gympass

DayOff (mês do Aniversário)

Qualificações

• Capacidade de resolver obstáculos técnicos da equipe.
• Experiência em design e desenvolvimento de software.
• Habilidade em atribuir responsabilidades aos colaboradores.

Responsabilidades

• Realizar investigações e experimentações de código.
• Projetar arquiteturas de software adequadas.
• Analisar riscos e propor estratégias técnicas.

Conhecimentos

Arquitetura de software

Desenvolvimento em Java

Habilidades de comunicação

Liderança de equipes técnicas

Metodologia ágil (Kanban)

Ferramentas

Git

Jenkins

Kubernetes

Spring Boot

Banco de dados DB2

Descrição da oferta de emprego

Olá, nós somos o CESAR!

Somos um centro de inovação e de educação que há quase 30 anos forma pessoas e impulsiona organizações, potencializando suas estratégias digitais. Resolvemos problemas complexos e desafiadores em um ambiente de trabalho descontraído, descentralizado e repleto de benefícios para nossos colaboradores, que atuam como protagonistas, interagindo diretamente com clientes de escala global.

Como Technical Software Manager, sua missão será de atuar como ponto focal técnico para o cliente e fazer o acompanhamento de carreira da equipe. Você será o responsável pelo entendimento técnico do problema, e corresponsável pela entrega. E ai, topa? Vamos nessa!

Overview

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Responsibilities

Esperamos que você…

• Realize investigações, explorações ou experimentações de código para busca de conhecimento a fim de destravar obstáculos técnicos da equipe no contexto do projeto;
• Projete arquiteturas de software adequadas às necessidades do produto, de acordo com as boas práticas do mercado;
• Projete modelos de interação entre sistemas e identificar pontos de melhoria nas interações entre eles;
• Analise o contexto técnico, identifique riscos e problemas técnicos ou de processo, proponha a melhor estratégia e comunique de forma clara ao público adequado;
• Priorize adequadamente as atividades do projeto, com foco no valor agregado;
• Tenha capacidade de fornecer informação e orientação para um grupo de pessoas, influenciando comportamentos, encorajando-os a criar suas soluções para os problemas, estimulando seus liderados a experimentar, ousar e promover oportunidades de crescimento que atraíam bons resultados. Incentivando também a cooperação entre os membros da equipe a fim de atingir um objetivo.
• Tenha capacidade de analisar e identificar as fortalezas e as oportunidades dos seus liderados, distinguindo os seus talentos e tomando medidas em prol do desenvolvimento dos colaboradores dentro de um ambiente seguro e de confiança.

Precisamos que você…

• Realize investigações, explorações ou experimentações de código para busca de conhecimento a fim de destravar obstáculos técnicos da equipe no contexto do projeto;
• Projete arquiteturas de software adequadas às necessidades do produto, de acordo com as boas práticas do mercado;
• Projete modelos de interação entre sistemas e identificar pontos de melhoria nas interações entre eles;
• Tenha capacidade de atribuir responsabilidades e autonomia para os colaboradores adequados, levando seus interesses, ambições, desenvolvimento e competências em conta. Acompanhando as tarefas delegadas.
• Tenha capacidade de assumir riscos para alcançar objetivos, bem como de realizar críticas construtivas para evolução da organização com tranquilidade e ponderação.
• Tenha conhecimento em arquitetura, design e desenvolvimento com Java, Quarkus / Springboot, microserviços, banco de dados DB2, Kubernetes;
• Tenha conhecimento em ferramentas como Git, Jenkins, ArgoCD, Openshift, Prometheus, Grafana;
• Tenha conhecimento em metodologia ágil como Kanban;
• Tenha forte skill de comunicação para ser interface de comunicação com a equipe e com o cliente,
• Tenha experiência em lideranças de equipes técnicas

É legal que você…

• Tenha Inglês avançado para leitura e escrita;
• Tenha conhecimento em Spring Boot, Oracle;
• Tenha experiência com o fluxo de desenvolvimento e aplicação de pipelines de CI/CD;
• Tenha conhecimento em Scrum;
• Tenha skill em análise de requisitos e escrita de histórias do usuário.
• Tenha tido alguma vivencia com sistemas de operação crítica

Qualifications

Aqui no CESAR, nós temos algumas práticas que proporcionam uma rotina mais positiva para a pessoa colaboradora:

• Horário flexível;
• Estrutura horizontal;
• Programas de treinamento e desenvolvimento;
• Cultura voltada para a Diversidade & Inclusão, onde você pode ser livre pra ser quem é!

Benefits

Gostou? Espera só para conferir nosso pacote variado de benefícios:

• Plano de saúde e odontológico;
• Vale Refeição / Alimentação;
• Auxílio Idiomas;
• Auxílio Creche;
• Auxílio Lentes de Contato;
• Seguro de Vida;
• Descontos em cursos da CESAR School;
• DayOff (no mês do Aniversário);
• Gympass;
• Moodar;
• Cíngulo.

Quer conhecer melhor o CESAR? Clica aqui e vem com a gente!

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