Tech Recruiter Pleno

CONFIDENCIAL; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento de tecnologia procura um Tech Recruiter apaixonado por tecnologia e com experiência em recrutamento de perfis tech. O candidato ideal será responsável pelo ciclo completo de recrutamento de tecnologia, colaborando com líderes para entender perfis desejados e promovendo uma experiência positiva aos candidatos. Para se candidatar, é necessário ter experiência com técnicas de hunting e ATS. Esta é uma vaga CLT em São Paulo.

Qualificações

• Experiência em recrutamento de perfis de tecnologia.
• Conhecimento em ferramentas de sourcing.
• Experiência em trabalhar com múltiplas vagas simultaneamente.

Responsabilidades

• Conduzir o ciclo completo de recrutamento de tecnologia.
• Trabalhar com líderes para entender necessidades de contratação.
• Promover uma experiência positiva no processo seletivo.

Conhecimentos

Recrutamento de tecnologia

Técnicas de hunting

Sourcing ativo

Gerenciamento de pipeline

Trabalho em múltiplas vagas

Ferramentas

ATS (Applicant Tracking System)

Descrição da oferta de emprego

Buscamos uma pessoa apaixonada por recrutamento e tecnologia para atuar como Tech Recruiter , sendo responsável por identificar, atrair e engajar talentos tech que façam a diferença. Se você é movido(a) por desafios, tem afinidade com o mundo de tecnologia e quer impactar positivamente a construção de times incríveis, essa vaga é para você!

Atividades:

• Conduzir todo o ciclo de recrutamento de vagas de tecnologia (mapeamento, hunting, entrevistas e proposta);
• Trabalhar em parceria com líderes técnicos e de produto para entender necessidades e perfis ideais;
• Realizar sourcing ativo de candidatos em plataformas como LinkedIn, GitHub, Stack Overflow, entre outras;
• Elaborar estratégias de atração e engajamento de talentos;
• Promover uma experiência positiva para os candidatos durante todo o processo seletivo;
• Gerenciar pipeline de candidatos e manter atualizações no sistema de recrutamento (ATS);

Requisitos Necessários:

• Experiência com recrutamento de perfis de tecnologia (desenvolvedores, analistas, QA, SAP, DevOps, etc.);
• Conhecimento de técnicas de hunting e ferramentas de sourcing;
• Capacidade de trabalhar com múltiplas vagas simultaneamente;
• Familiaridade com processos de recrutamento e seleção baseados em competências;
• Experiência com ATS e planilhas de controle de pipeline;
• Entendimento intermediário de stacks e cargos técnicos.

Diferenciais:

• Experiência com recrutamento em empresas de tecnologia;

Contratação: CLT.

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Tech Recruiter Pleno • São Paulo, São Paulo, Brazil