Supervisor(A) Manutenção

buscojobs Brasil; Jacupiranga; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor de bebidas está em busca de um(a) Supervisor(a) de Manutenção em Suape/PE. O(a) profissional será responsável por liderar a equipe técnica de manutenção, garantindo a confiabilidade dos ativos industriais. Requisitos incluem formação em Engenharia e experiência de pelo menos 6 anos em manutenção industrial. O modelo de atuação é presencial, e o ambiente é dinâmico com foco na execução.

Qualificações

• Experiência mínima de 6 anos na área de manutenção industrial.
• Pelo menos 3 anos em posição de liderança.
• Conhecimento técnico sólido em elétrica ou automação.

Responsabilidades

• Liderar equipe técnica de manutenção.
• Garantir execução dos planos de manutenção.
• Atuar em conjunto com engenharia em novos projetos.

Conhecimentos

Liderança

Manutenção elétrica

Automação

Inglês intermediário

Formação académica

Formação em Engenharia Elétrica, Automação ou Mecânica

Descrição da oferta de emprego

Campari Group today is a major player in the global branded spirits industry, with a portfolio of over premium and super premium brands, marketed and distributed in over markets around the world, with leading positions in Europe and the Americas.

Headquartered in Milan, Italy, Campari Group owns plants worldwide and has its own distribution network in countries, and employs approximately 4, people.

Shares of the parent company Davide Campari - Milano are listed on the Italian Stock Exchange since 1. Campari Group is today the sixth-largest player worldwide in the premium spirits industry.

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Manutenção para atuar em nossa planta em Suape / PE. Para ser responsável pela liderança do time técnico de manutenção (elétrica, mecânica e automação), garantindo a confiabilidade dos ativos industriais e apoiando diretamente os projetos de expansão da fábrica.

Principais Responsabilidades

• Liderar equipe técnica de manutenção e utilidades (~ pessoas);
• Garantir a execução dos planos de manutenção preventiva, corretiva e preditiva;
• Atuar em conjunto com engenharia na implementação de novos projetos e equipamentos;
• Supervisionar o uso adequado do sistema de gestão de manutenção (CMMS);
• Apoiar tecnicamente a operação e manutenção de sistemas de utilidades industriais;
• Participar do planejamento e execução de paradas técnicas;
• Desenvolver e engajar o time técnico, promovendo boas práticas e cultura de melhoria contínua.

O que buscamos

• Formação em Engenharia Elétrica, Automação, Mecânica ou áreas correlatas.
• Experiência mínima de 6 anos na área de manutenção industrial, sendo pelo menos 3 anos em posição de liderança com atuação comprovada em gestão de equipes técnicas.
• Conhecimento técnico sólido em elétrica ou automação (obrigatório).
• Perfil hands-on, dinâmico, com foco em execução e disciplina.
• Vivência em ambientes industriais com ritmo acelerado (bens de consumo, alimentos, bebidas, etc.).
• Conhecimento em utilidades industriais será considerado diferencial.
• Inglês intermediário.

Local de trabalho : Suape / PE

Modelo de atuação : Presencial

Our commitment to Diversity & Inclusion

At Campari Group we believe in building more value together, thus we see diversity in all forms as a source of enrichment. Our employment policies and practices ensure that we are committed to providing equal employment opportunities in all aspects of employment without regard to any individual’s race, religion, creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex, sexual orientation, gender identity or characteristics or expression, political affiliation or activity, age, veteran status, citizenship, or any other characteristic protected by law.

Note to applicants

Your application will be assessed based on your abilities, expertise, general knowledge and experience, not because of any confidential, proprietary or trade secret information you may possess. You must not disclose to Campari Group any such information. In the event that you are asked a question that cannot be answered without disclosure of any confidential, proprietary or trade secret information (including from a current or prior employer or their vendors or customers), you must decline to answer the question.

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