Sr. Pricing Analyst

Mars, Incorporated; São Paulo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder de mercado em São Paulo está em busca de um(a) Sr. Pricing Analyst para analisar e otimizar estratégias de precificação, garantindo a competitividade do negócio. O candidato ideal deve ter um diploma em Administração ou áreas correlatas, com mais de 4 anos de experiência em Pricing ou Finanças, e forte domínio do sistema tributário brasileiro. A posição é híbrida, oferecendo um ambiente de trabalho engajante e benefícios competitivos.

Serviços

Salário competitivo

Plano Médico e Odontológico

Vale Refeição

Short Friday

Licença Pet

Qualificações

• 4+ anos de experiência em Pricing, SRM ou Finanças.
• Forte domínio sobre impactos tributários na precificação.
• Experiência com ferramentas de governança de preço.

Responsabilidades

• Analisar, desenvolver e otimizar estratégias de precificação.
• Realizar análises avançadas de margem e competitividade de preços.
• Colaborar com Finanças e Marketing na definição de políticas.

Conhecimentos

Análise de Margem

Domínio do Sistema Tributário Brasileiro

Modelagem Financeira

Interpretação de Dados

Inglês Intermediário

Formação académica

Superior completo em Administração ou áreas correlatas

Ferramentas

Arker

SAP

Power BI

Nielsen

Descrição da oferta de emprego

Job Description:

Sr. Pricing Analyst - Seu próximo passo de carreira?

Reportando para o nosso SRM Manager de Pricing, o Sr. Pricing Analyst será responsável por analisar, desenvolver e otimizar estratégias de precificação e rentabilidade, garantindo competitividade e sustentabilidade financeira do negócio. Esta é uma posição híbrida, em nosso site de São Paulo.

Suas Responsabilidades?

• Elaborar e revisar estratégias de precificação por categoria, canal e cliente, equilibrando volume, preço e rentabilidade;
• Realizar análises avançadas de margem, elasticidade e competitividade de preços, apoiando decisões táticas e estratégicas de negócio;
• Participar ativamente da governança de preços, assegurando conformidade e atualização das tabelas comerciais e políticas internas;
• Participar ativamente da governança de preços, assegurando conformidade e atualização das tabelas comerciais e políticas internas;
• Analisar a rentabilidade de promoções, campanhas e investimentos comerciais, fornecendo cálculos de ROI e recomendações de melhoria;
• Apoiar o Head e o time de SRM no desenvolvimento de modelos analíticos, simulações de cenário e ferramentas de suporte à decisão;
• Gerar insights estratégicos sobre comportamento de preço, concorrência e tendências de mercado, integrando dados internos e externos;
• Manter governança de dados de precificação nos sistemas (ex: Arker, SAP, Power BI), assegurando consistência e rastreabilidade;
• Colaborar com as áreas de Finanças, Marketing e Vendas na definição de políticas comerciais e estratégias de canal.

Você?

• Conta com Superior completo em Administração, Engenharias, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas (Pós ou MBA será um diferencial);
• 4+ anos de experiência em posições similares em Pricing, SRM, Finanças ou Revenue Growth Management
• Forte domínio do sistema tributário brasileiro e impactos da cadeia de impostos (ICMS, PIS/COFINS, IPI etc.) na precificação;
• Experiência com modelagem financeira, análise de margem e rentabilidade por canal;
• Experiência com ferramentas de governança de preço (Arker, SAP, Nielsen, etc.);
• Conhecimento em indicadores de desempenho comercial (Topline, ROI, Mix);
• Capacidade de traduzir análises complexas em recomendações estratégicas;
• Inglês intermediário a avançado será um preferencial.

Os Benefícios de pertencer a Mars?

• Salário competitivo e pacote de benefícios alinhados ao mercado.
• Plano Médico e Odontológico em formato de coparticipação, assim como Seguro de Vida.
• Plano de Previdência Privada.
• Beneficio Farmácia, com subsidio na compra de medicamentos prescritos.
• Vale Refeição ou Refeitório, dependendo da sua base.
• Short Friday, Dia de Aniversário Off, Licença Pet, assim como outros benefícios de bem estar.
• Ambiente de trabalho engajante, interagindo com Associados diversos e talentosos, todos guiados pelos Cinco Princípios.