Recrutador executivo

Bluedot | BPO Solutions; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de BPO líder procura um Executive Recruiter fluente em inglês para atuação totalmente remota no mercado dos EUA. Você será responsável pelo recrutamento full-cycle e trabalhará diretamente com executivos C-level. O candidato ideal terá 2 ou mais anos de experiência em recrutamento executivo, além de ser analítico e orientado a resultados. Oferecemos remuneração fixa no Brasil e bônus em dólares, além de um ambiente multicultural de alta performance.

Serviços

Remuneração fixa de R$ 5.000

Bônus adicionais em dólares

Ambiente multicultural

Oportunidades de crescimento

Qualificações

• 2+ anos de experiência em recrutamento executivo/hunting.
• Domínio de LinkedIn Recruiter, ATS e job boards.
• Comunicação sólida, postura consultiva e alto nível de organização.

Responsabilidades

• Conduzir recrutamento full-cycle para posições executivas.
• Desenvolver sourcing avançado e mapeamento de mercado.
• Gerenciar pipelines estratégicos e relacionamento com stakeholders.

Conhecimentos

Recrutamento executivo/hunting

Inglês fluente (C1/C2)

Perfil hunter

Comunicação sólida

Organização

Ferramentas

LinkedIn Recruiter

ATS

Job boards

Descrição da oferta de emprego

Executive Recruiter (Fluent English – C1/C2) | 100% Remote | US Market

A Blue Dot BPO conecta talentos estratégicos da América Latina a operações críticas de empresas norte-americanas. Estamos expandindo nossa atuação e buscamos um(a) Executive Recruiter para conduzir processos executivos de alto impacto, atuando diretamente com lideranças sêniores dos Estados Unidos.

Esta é uma posição 100% remota, com alto grau de autonomia, exposição internacional e responsabilidade ponta a ponta nos processos de recrutamento.

O que oferecemos

• Remuneração fixa mensal de R$ 5.000, com bônus adicionais em dólares
• Trabalho remoto integral (segunda a sexta, 13h às 22h BRT)
• Contrato de longo prazo e oportunidades reais de crescimento
• Atuação estratégica junto a executivos e times C-level nos EUA
• Ambiente multicultural, orientado a performance, processos e meritocracia

Responsabilidades

• Conduzir recrutamento full-cycle para posições executivas
• Desenvolver sourcing avançado e mapeamento de mercado
• Realizar entrevistas estruturadas e pré-qualificação profunda
• Gerenciar pipelines estratégicos e relacionamento com stakeholders
• Coordenar entrevistas com equipes norte-americanas
• Garantir excelência operacional em ATS e dados de recrutamento

O que buscamos

• 2+ anos de experiência em recrutamento executivo/hunting
• Inglês fluente (C1/C2) para interação diária
• Perfil hunter, analítico e orientado a resultados
• Domínio de LinkedIn Recruiter, ATS e job boards
• Comunicação sólida, postura consultiva e alto nível de organização

Diferenciais

• Experiência prévia em executive recruiting de ciclo completo.
• Familiaridade com práticas e mercado de recrutamento norte-americano.

Requisitos técnicos

• Notebook com processador i7 (ou equivalente) e 12GB+ RAM.
• Dois monitores para rotina operacional.
• Internet de alta velocidade.
• Headset profissional.
• Ambiente silencioso e estruturado para trabalho remoto.

Construa sua carreira internacional!

Se você deseja atuar diretamente com o mercado dos EUA, desenvolver experiência executiva e crescer em um ambiente orientado a alta performance, evolução contínua e consistência, esta oportunidade é para você. Candidate-se e faça parte da Blue Dot BPO