PMO Sr. em projetos SAP S/4HANA

People Consulting Servicos e Informatica Ltda; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria em tecnologia no Rio de Janeiro está buscando um analista sênior de projeto para liderar a implementação do SAP S/4HANA. O candidato ideal terá experiência em gestão e planejamento de projetos, além de forte conhecimento em metodologias de gestão. Se você tem habilidades em monitoramento de KPIs e na construção de cronogramas, esta pode ser a sua oportunidade!

Qualificações

• Experiência prévia e comprovada na gestão de projetos de implementação de ERP.
• Conhecimento em metodologias de projeto (ágil, waterfall ou híbrida).
• Capacidade de liderar e facilitar mudanças organizacionais.

Responsabilidades

• Ajudar a estruturar a Governança do Projeto.
• Elaborar e gerir o cronograma do projeto.
• Promover fóruns de gestão e facilitar comunicações.

Conhecimentos

Gestão de cronograma

Controle de entregáveis

Gestão de projetos

Metodologias ágeis

Comunicação com stakeholders

Ferramentas

SAP S/4HANA

Metodologias SAP (Activate, ASAP)

Descrição da oferta de emprego

Overview

Atuar como analista sênior de projeto na implementação do SAP S/4HANA. Este profissional terá uma forte atuação na gestão de cronograma e controle de entregáveis, sendo requerida experiência prévia e comprovada na gestão e planejamento de projetos de implementação de ERP.

Responsibilities

• Ajudar a estruturar Governança do Projeto de implementação SAP S/4Hana, sendo um facilitador de mudanças organizacionais e processos durante a adoção da solução.
• Elaborar e gerir o cronograma, garantindo a integração com todas as frentes do projeto.
• Oferecer conhecimento e liderança na aplicação de metodologias: SAP (Activate, ou ASAP) e Projetos (ágil, waterfall ou híbrida).
• Promover fóruns de gestão passando segurança e abertura para ser o facilitador e um dos pontos focais dos envolvidos nos projetos.
• Apoiar solução de conflitos entre frentes e respectivos stakeholders, conduzindo os alinhamentos necessários para tomada de decisão.
• Consolidar e acompanhar a evolução de planos de ação e listas de pendências, garantindo follow-up com os responsáveis, e controlando as tratativas dos impedimentos.
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), cronogramas, orçamentos e entregáveis para garantir eficiência.
• Coordenar reuniões: agendamento, elaboração de pautas, atas e acompanhamento de pendências, fazendo a conexão entre stakeholders internos e externos.
• Monitorar e reportar o avanço da execução de testes unitários e integrados.
• Monitorar a aderência a metodologias SAP (ASAP, Activate).
• Contribuir na identificação, análise, mitigação e monitoramento de riscos.
• Controlar os Requisitos, GAPs e o consumo da capacidade contratada.
• Garantir versionamento, rastreabilidade de documentos e progresso no ALM ou ferramentas equivalentes.
• Produzir relatórios de status e apresentações executivas.