People Business Partner

Confidential Company; São Paulo; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em São Paulo está buscando um(a) People Business Partner para apoiar lideranças na construção de um ambiente colaborativo e saudável. O(a) candidato(a) ideal terá experiência em funções de recursos humanos e vivência com equipes de tecnologia. O trabalho será 100% presencial em Campinas, com foco no desenvolvimento de talentos e engajamento dos colaboradores. Oferecemos um ambiente que valoriza a cultura e o bem-estar dos funcionários.

Qualificações

• Experiência prévia como People Business Partner ou HRBP.
• Vivência com times de tecnologia ou áreas correlatas.
• Boa capacidade de comunicação, escuta ativa e postura colaborativa.

Responsabilidades

• Atuar como ponto focal de people para lideranças de Tecnologia.
• Contribuir para o desenvolvimento e engajamento dos times.
• Apoiar temas de ciclo de pessoas, como performance e clima.
• Fortalecer relações de confiança e um ambiente colaborativo.
• Utilizar dados e indicadores de pessoas para análises.

Conhecimentos

Experiência em funções de RH generalista

Conhecimento em tecnologia

Inglês avançado

Comunicação eficaz

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de uma pessoa People Business Partner para atuar junto a times de Tecnologia , apoiando lideranças no dia a dia e contribuindo para a construção de um ambiente saudável, colaborativo e orientado a resultados. Esta é uma posição plena , indicada para profissionais que já possuem experiência na função e desejam continuar se desenvolvendo como parceiros estratégicos de pessoas e cultura.

A atuação será 100% presencial em Campinas , e as informações sobre a empresa serão compartilhadas apenas nas próximas etapas do processo, garantindo confidencialidade.

Principais responsabilidades

Atuar como ponto focal de people para lideranças de Tecnologia, apoiando decisões do dia a dia.

Contribuir para o desenvolvimento e engajamento dos times, promovendo práticas de feedback, desenvolvimento e alinhamento de expectativas.

Apoiar temas de ciclo de pessoas, como performance, clima, desenvolvimento de talentos e cultura.

Trabalhar de forma próxima com lideranças para fortalecer relações de confiança e um ambiente inclusivo e colaborativo.

Apoiar iniciativas de cultura, bem-estar e experiência dos colaboradores.

Utilizar dados e indicadores de pessoas para apoiar análises e decisões.

Requisitos

Experiência prévia como People Business Partner , HRBP ou em funções similares de RH generalista / estratégico.

Vivência com times de tecnologia ou áreas correlatas.

Inglês avançado ou fluente , com capacidade de comunicação em ambientes profissionais e globais.

Interesse genuíno em temas de pessoas, cultura e desenvolvimento organizacional.

Boa capacidade de comunicação, escuta ativa e postura colaborativa.

Disponibilidade para atuar 100% presencialmente em Campinas .

Como se candidatar

Se você se identifica com essa oportunidade e busca crescer na área de people, atuando próxima ao negócio e às lideranças, aplique-se diretamente por este anúncio.

Mais detalhes sobre a empresa e o time serão compartilhados ao longo do processo seletivo.