Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Lider Sr Riscos Cred Atacado

Santander USA

São Paulo

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Hoje
Torna-te num dos primeiros candidatos

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma instituição financeira global busca um Líder Sênior em Riscos de Crédito para gerir motores de decisão e políticas do segmento Agro em São Paulo, Brasil. O candidato ideal deve ter conhecimento avançado em Analytics,Excel avançado e habilidades de comunicação eficientes. O papel envolve acompanhar a carteira, analisar KPIs e participar de reuniões de alto nível. Oferece um ambiente colaborativo e benefícios abrangentes, incluindo remuneração variável e assistência médica.

Serviços

Remuneração Variável (PLR + Bônus)
Assistência Médica e Odontológica
Auxílio Alimentação e Refeição
Previdência Complementar
Seguro de Vida
Auxílio Creche/Babá
Gympass ou Totalpass
Vale Transporte
Programa Nascer
Be Healthy - Programa que incentiva hábitos saudáveis
PAPE - Programa de apoio pessoal especializado

Qualificações

  • Conhecimento avançado em Analytics.
  • Capacidade de trabalhar com ferramentas de programação.
  • Participação na construção de modelos preditivos.

Responsabilidades

  • Gerenciar motores de decisão e políticas do segmento Agro.
  • Agregação de Analytics para gerar insights estratégicos.
  • Acompanhar carteira e indicadores chave de performance.

Conhecimentos

Análise crítica
Proatividade
Boa comunicação

Ferramentas

Excel avançado
Power BI
Ferramentas de análise de dados
Descrição da oferta de emprego

Lider Sr Riscos Cred Atacado Country: Brazil

Lider Sr Riscos Cred Atacado

Área responsável pela gestão dos motores de decisão e Políticas do Segmento Agro PF. Também é responsável pela criação de marcos setoriais e acompanhamento da carteira, incluindo indicadores chave de performance como atrasos, antecipação de problemas e outros KPIs a serem definidos para serem medidos sob a equipe de admissão. Também fara o acompanhamento da carteira e possíveis sinais de alerta e suporte para o fechamento da PDD a ser feito pela equipe de Políticas PF.

Apesar da natureza técnica do negócio de motores e estatística, o gestor obrigatoriamente tem que ter perfil de liderança e capacidade de criar pontes com demais áreas do banco. Inclusive, tem que estar preparado para participar de reuniões Senior e tomar decisões de forma independente.

Aqui, seu papel será: Agregar Analytics para gerar explicações mais profundas sobre provisões e oferecer insights estratégicos ao banco.

Você vai se identificar com a gente se tiver:

Think Customer – Penso no Cliente

Embrace Change – Impulsiono a mudança

Act Now – Atuo com rapidez

Move Together – Trabalho em equipe

Speak Up – Falo abertamente

Para esse papel, valorizamos:

  • Perfil analítico e crítico, capaz de gerar insights e propor melhorias.
  • Proatividade para atuar em projetos estratégicos e colaborar com diferentes áreas.

Boa comunicação para explicar análises e influenciar decisões.

Competências técnicas imprescindíveis:

Conhecimento avançado em Analytics.

Capacidade de trabalhar com Excel avançado e outras ferramentas de programação, Power Office (BI e App) e ferramentas de análise de dados.

Capacidade de crítica técnica e participação na construção de modelos preditivos junto à área de metodologia.

Se isso te chama, vem para o Santander!

BENEFÍCIOS

  • Remuneração Variável (PLR + Bônus)
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Auxílio Alimentação e Refeição
  • Previdência Complementar
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Creche/Babá
  • Gympass ou Totalpass
  • Vale Transporte
  • Programa Nascer
  • Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis
  • PAPE - Programa de apoio pessoal especializado

E aí? Quer ser chama?

O Santander é um ecossistema em crescimento, que tem o propósito de contribuir para que pessoas e negócios prosperem. Aqui é o espaço para criar o novo, questionar e desafiar o mercado. É ter a urgência do agora e do futuro alinhados para atender ao cliente sempre da melhor forma. É fazer parte de uma empresa global, que valoriza o potencial máximo de cada um e que preza pela diversidade em todas as suas dimensões. É ser simples, pessoal e justo.

Se isso te chama, vem pro Santander!

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.