Gerente De Vendas Imóveis - Porto Alegre

Venha Construir O Futuro Com A Gente!; Porto Alegre; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor imobiliário em Porto Alegre está em busca de um Gerente de Vendas. O candidato será responsável pela gestão da equipe de vendas, manutenção da estrutura do ponto de vendas e controle das despesas. Requer-se experiência em liderança comercial, habilidades de relacionamento e um diploma de nível superior. A empresa oferece salário compatível com o mercado, comissões sobre vendas e vários benefícios, promovendo um ambiente inclusivo e diversificado.

Serviços

Salário compatível com o mercado

Comissão sobre vendas

Benefício de alimentação flexível - Alelo

Plano de saúde

Plano odontológico

Programa anual de remuneração variável

Vale-transporte

Gympass

Qualificações

• Experiência como líder comercial.
• Habilidade para desenvolver sucessores e fortalecer o pipeline de liderança.
• Capacidade de otimizar a gestão do funil de vendas.

Responsabilidades

• Gerir pessoas no dia-a-dia e desenvolver a equipe.
• Manter a estrutura e controlar as despesas do ponto de vendas.
• Garantir o atingimento das metas de vendas, VGV e NPS.

Conhecimentos

Habilidade de relacionamento e engajamento de pessoas

Habilidade para análises de mercado

Capacidade de influência

Disciplina

Organização

Formação académica

Superior completo

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Você atuará na área Comercial como Gerente de Vendas, sendo responsável por realizar a gestão de pessoas no dia-a-dia, selecionando, treinando e desenvolvendo a equipe constantemente.

Além de fazer a gestão administrativa do ponto de vendas, mantendo a estrutura e controlando as despesas.

Algumas das suas atividades são :

• Construir e manter um time de corretores produtivo, engajado e alinhado à cultura da empresa;
• Garantir o atingimento das metas de vendas, VGV e NPS;
• Planejar, executar e acompanhar rotinas comerciais com disciplina e foco em performance;
• Desenvolver sucessores e fortalecer o pipeline de liderança;
• Assegurar a eficiência dos processos comerciais e a experiência do cliente;
• Otimizar a gestão do funil de vendas e conversão dos leads;
• Reduzir turnover e garantir retenção de talentos.

Requisitos e qualificações

• Superior completo;
• Pacote office;
• Experiência como líder comercial;
• Habilidade de relacionamento e engajamento de pessoas;
• Habilidade para análises de mercado;
• Capacidade de influência;
• Disciplina;
• Organização.

Informações adicionais

• Salário compatível com o mercado;
• Comissão sobre vendas;
• Benefício de alimentação flexível - Alelo (vale-refeição e / ou vale-alimentação);
• Plano de saúde;
• Plano odontológico;
• Programa anual de remuneração variável;
• Vale-transporte;
• Gympass;
• Benefícios, conforme convenção coletiva de trabalho;
• E muito mais!

Mais do que casas, queremos construir respostas.

Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.

Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.

Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir.

Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a :

• Equidade de gêneros
• Equidade racial
• Inclusão de pessoas com deficiência
• Diversidade de gêneros e orientações sexuais
• Transformar a sociedade é um grande desafio.

Mas, juntos, é possível.

Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.