Gerente De Produtos | Cash Management

buscojobs Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição financeira líder em São Paulo está em busca de profissionais para desenvolver e gerenciar produtos de pagamentos e recebimentos. O candidato ideal deve ter ensino superior e experiência no segmento. O Banco BMG promove um ambiente inclusivo e oferece oportunidades de crescimento e aprendizado contínuo.

Serviços

Acesso a plataforma educacional

Ambiente de trabalho inclusivo

Qualificações

• Experiência prévia no segmento Middle / Corporate e com produtos de Cash Management.
• Capacidade de apresentar propostas ao Comitê Executivo.
• Conhecimento sobre a regulamentação e resoluções da duplicata escritural é diferencial.

Responsabilidades

• Responsável pela concepção e gestão de produtos de pagamentos e recebimentos.
• Elaborar o desenho funcional em conjunto com a equipe de tecnologia.
• Analisar viabilidade e riscos, garantindo conformidade com regulamentações.

Conhecimentos

Comunicação

Gestão de conflitos

Visão sistêmica

Autonomia

Senso de urgência

Formação académica

Ensino superior cursando ou completo

Descrição da oferta de emprego

Overview

VENHA FAZER PARTE DO BANCO BMG!

Estamos sempre em busca de pessoas que se identifiquem com a nossa cultura e que estejam prontas para contribuir com o sucesso do Banco Bmg. Com 94 anos de história, somos apaixonados por entregar o melhor para nossos clientes, que são o centro de tudo o que fazemos!

No Bmg, lideramos o mercado de crédito consignado, oferecendo crédito acessível a milhões de brasileiros. Com a maior rede de correspondentes bancários do país, impulsionamos o crescimento econômico local e levamos oportunidades para todo o Brasil.

Educação e Desenvolvimento : Nossa Paixão pela Carreira das Pessoas

Acreditamos que o desenvolvimento dos nossos colaboradores é essencial para o nosso sucesso. Por isso, oferecemos uma plataforma educacional , que disponibiliza acesso a graduação, pós-graduação, cursos de idiomas, cursos livres e mentorias. No Banco BMG, o aprendizado contínuo faz parte da nossa cultura!

Diversidade e Inclusão : Acreditamos que a diversidade nos fortalece. Promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde você pode ser quem você é e trazer o melhor de si. Valorizamos as diferenças e acreditamos que elas são fundamentais para o nosso sucesso.

É pelos nossos clientes que vestimos a camisa e nos dedicamos para executar cada jogada com excelência !

Responsabilidades e Requisitos

• Ensino superior cursando ou completo;
• Experiência prévia no segmento Middle / Corporate e com Produtos de Cash Management (Pagamentos e Recebimentos);
• Visão sistêmica, pragmática e de resolução de problemas, orientada por métricas para a resolução de problemas;
• Excelentecapacidade de comunicação, apresentação, gestão de conflitos;
• Senso de urgência, autonomia e priorização por entrega de valor;
• Diferencial : conhecimento da regulamentação e resoluções da duplicata escritural
• Benchmarking junto a outras instituições financeiras;
• Responsável pela concepção, desenvolvimento e gestão de produtos Pagamentos e Recebimentos das empresas Corporate;
• Análise de viabilidade, avaliações de risco, oportunidades e impactos financeiros, garantindo a conformidade com as regulamentações.
• Apresentação de propostas sobre novos produtos ou melhorias ao Comitê Executivo do Banco;
• Definição das prioridades da squad, que enderecem as necessidades do segmento e atendam o direcionamento estratégico da empresa;
• Elaborar o desenho funcional e conduzir o desenvolvimento, em conjunto com os times de tecnologia, das soluções necessárias para a criação, manutenção e evolução do produto;
• Promover a integração dos sistemas internos com plataformas de parceiros.
• Implementar soluções tecnológicas integradas (ERP dos clientes x banco).
• Identificar oportunidades de venda cruzada (cross-sell) com produtos de tesouraria, crédito e investimentos.
• Apoiar a equipe comercial e gerentes de relacionamento com propostas e estudos técnicos.
• Acompanhar indicadores de performance (KPIs) e reportar resultados à diretoria.
• Interface com as áreas Jurídica, BackOffice, Riscos, Contábil, Crédito, Tecnologia, Comercial, Jurídico, Compliance, dentre outras;