Edital 821/2025 - Técnico De Enfermagem - Uti Materno - Leonor De Barros - Folguista (Externo)

buscojobs Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Um hospital de referência em São Paulo busca um Técnico de Enfermagem para atuar em UTI MATERNO. O profissional será responsável por planejar e executar cuidados de enfermagem, prestar assistência aos pacientes e colaborar com a equipe na promoção da saúde. É necessária disponibilidade total para plantões diurnos e noturnos. Oferece um salário de R$ 2.808,33 e benefícios como vale alimentação e seguro de vida.

Serviços

Vale alimentação

Seguro de vida

Auxílio creche

Vale transporte

Convênios com o SESC

Qualificações

• Idade mínima de 18 anos completos.
• COREN ativo na data do cadastro.
• Experiência mínima de 6 meses como Técnico de enfermagem em UTI MATERNO.

Responsabilidades

• Planejar e executar cuidados de enfermagem ordenadamente.
• Prestar assistência ao paciente com conforto e bem-estar.
• Realizar procedimentos técnicos e registros.

Conhecimentos

Técnico de Enfermagem

Experiência em UTI MATERNO

Conhecimento em informática

Formação académica

Curso Técnico de Enfermagem completo

Descrição da oferta de emprego

Overview

Para atuar nos serviços de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais, que prestam assistência na execução de atividades, ações e serviços de saúde, na Terapia Intensiva, visando a promoção da saúde, desenvolvidos na região de SÃO PAULO no Hospital e Maternidade Leonor de Barros.

DESCRIÇÃO :

Planeja e executa os cuidados de enfermagem de forma ordenada e prioritária, de acordo com as prescrições de cuidados elaborada pelo enfermeiro. Realiza os cuidados aos pacientes de menor gravidade e é responsável pela organização da sua área de atuação. Presta assistência ao paciente zelando pelo seu conforto e bem-estar; realiza procedimentos técnicos de enfermagem; auxiliar em equipe em procedimentos específicos; dá continuidade aos plantões; realiza registros; participa de educação permanente, realiza ações para promoção da saúde; trabalha em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de biossegurança. Auxilia o enfermeiro como um agente de transformação, nos diferentes processos de trabalho.

Carga horária : 36h semanais (diurno das 07:00h às 19:00h - noturno das 19:00h às 07:00h)

Obrigatório : Possuir disponibilidade total, para cobertura em ambos os plantões (diurno cobertura no diurno / noturno cobertura no noturno).

Salário : R$ 2.808,33 (dois mil oitocentos e oito reais e trinta e três centavos)

BENEFÍCIOS : Vale alimentação; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte e convênio com o SESC. Opcionais: cartão multibenefícios, assistência médica e assistência odontológica, Previdência Privada, TotalPass, Zenklub

Local de trabalho : Hospital e Maternidade Leonor de Barros.

Pré-requisitos : CANDIDATOS EXTERNOS

Pré-requisitos (Candidatos Externos)

• Possuir idade mínima de 18 anos completos na data do cadastro do currículo;
• Curso Técnico de Enfermagem completo
• COREN ativo na data do cadastro do currículo;
• Experiência profissional como Técnico de enfermagem em UTI MATERNO, por no mínimo 6 meses;
• Conhecimento de informática (Word, Excel, Power Point e Internet);

Etapas do Processo Seletivo : Questionário, Prova, Triagem, Entrevista; Exame admissional e Entrega de documentos. Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias.

Período de candidatura : 09/09/2025 à 11/09/2025.

OBS : O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

Detalhes

• Local de trabalho : São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo : Efetivo – CLT
• Jornada : Período Integral
• Nível hierárquico : Assistente