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Diretor de Desenvolvimento de Tecnologia

beBeeDesenvolvimento

São Paulo

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Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em São Paulo busca um profissional de alto nível para liderar o time de Inovação Digital e Serviços de Carros Conectados. O candidato ideal deve ter experiência mínima de 3 anos em gestão de equipes multidisciplinares, liderança em projetos complexos e capacidade de desenvolver talentos. A função inclui a definição e implementação de estratégias de inovação dentro do plano estratégico da organização, em um ambiente dinâmico que demanda mudanças positivas.

Qualificações

  • Mínimo de 3 anos de experiência em gestão de equipes multidisciplinares.
  • Experiência em implementação de projetos em Vendas, Pós-Vendas e Produção.
  • Capacidade de liderar e desenvolver talentos.

Responsabilidades

  • Gerenciar equipe para implementar iniciativas estratégicas de tecnologia.
  • Liderar projetos complexos, desde concepção até entrega.
  • Definir e implementar estratégias de inovação.

Conhecimentos

Gestão de equipes multidisciplinares
Implementação de projetos complexos
Desenvolvimento de talentos
Descrição da oferta de emprego
Profissional de Tecnologia de Alto Nível

O desafio é procurar um profissional para liderar o time de Inovação Digital e Serviços de Carros Conectados. Aqui estão as responsabilidades:

  • Gerenciar equipe para implementar iniciativas estratégicas de tecnologia;
  • Liderar projetos complexos, desde concepção até entrega;
  • Definir estratégias de inovação e implementá-las no plano estratégico da organização;
Requisitos:
  • Experiência mínima de 3 anos em gestão direta de equipes multidisciplinares de tecnologia e outras áreas de negócio;
  • Vivência comprovada em implementação de projetos complexos multidisciplinares em áreas como Vendas, Pós-Vendas, Produção e integração de sistemas core;
  • Atuação anterior como gestor direto de equipe, com responsabilidade por entregas, desenvolvimento de talentos e gestão de performance;

Ambientes dinâmicos demandam líderes que conduzam mudanças positivas na organização.

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