Desenvolvedor Back-End Sênior (Tech Lead)

Porto; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de transformação digital busca um Desenvolvedor back end sênior para integrar sua equipe. O profissional será responsável por desenvolver e manter aplicações em Java, com foco em arquitetura de microsserviços e APIs RESTful. Além disso, aplicará boas práticas de programação e implementará testes automatizados. Oferecemos um ambiente de trabalho flexível e um pacote de benefícios atraente, além de oportunidades de desenvolvimento profissional.

Serviços

Plano de Saúde

Vale Refeição

Vale Alimentação

Horário Flexível

Home Office

Qualificações

• Experiência em desenvolvimento de software em ambientes críticos.
• Conhecimento em linguagens e frameworks de programação Java.
• Experiência com arquitetura de microsserviços e migração de monolitos.

Responsabilidades

• Aplicar boas práticas de programação e criar soluções escaláveis.
• Gerenciar o ciclo de vida do código e implementar testes automatizados.
• Utilizar ferramentas para análise de qualidade e segurança.

Conhecimentos

Java SE

Java EE

APIs RESTful

Microsserviços

PostgreSQL

DevOps

JUnit

Mockito

Ferramentas

SonarQube

JBoss

WebSphere

Descrição da oferta de emprego

• Empregos para Desenvolvedor back end sênior te...

São Paulo, São Paulo BRQ Digital Solutions

Descrição Do Trabalho

Código da vaga: 53781

Há 32 anos no mercado, a BRQ Digital Solutions se consolidou como uma das maiores empresas de transformação digital do país. Com uma plataforma de serviços end to end, oferecemos as mais eficientes e inovadoras soluções, tecnologias e metodologias, promovendo uma jornada de transformação para grandes marcas, de diferentes segmentos, no Brasil e no exterior.

Nossos 2.500 mil funcionários atuam no modelo de trabalho Anywhere Office e a empresa é destaque como um dos melhores lugares para trabalhar pelo GPTW e Glassdoor.

No nosso BRQ WAY temos a missão de conectar, transformar e empoderar cada um dos nossos profissionais, que por aqui são chamados de feras, para que todos tenham a chance de usar sua paixão para transformar o mundo com tecnologia! É isso que queremos, com nosso Programa de Diversidade e Inclusão trabalhamos com dois objetivos: equidade e inclusão, buscamos aumentar a participação dos grupos minoritários, quebrar os vieses inconscientes e expandir a conscientização sobre temas tão importantes para que todos sejam livres para serem quem são.

Vamos transformar juntos! Vem ser fera com a gente.

• Ei, profissional desenvolvedor Back end - venha fazer parte de uma das maiores empresas de transformação digital do país!

Buscamos um #fera com espírito empreendedor e que sabe que é o verdadeiro protagonista do seu sucesso! Queremos em nosso time pessoas motivadas por desafios, constante evolução e, claro, que são apaixonadas por tecnologia e transformação!

- O que você deve ter?

desenvolvimento de software em ambientes críticos.

Linguagens e Frameworks: Java SE, Java EE (Java 8+ com Lambdas, Streams, API de datas).

• Construção de APIs RESTful.
• Arquitetura: Microsserviços, padrões de comunicação (REST, mensageria, event-driven).
• Experiência em migração de monolito para microsserviços.
• Banco de Dados: PostgreSQL, DB2 (modelagem, SQL avançado, otimização).
• Infraestrutura e DevOps: Servidores JBoss, WebSphere.

Testes Automatizados: JUnit, Mockito.

Responsabilidades:

Aplicar boas práticas de programação (POO, SOLID, padrões de design).

Criar soluções escaláveis e sustentáveis.

Gerenciar ciclo de vida do código (versionamento, revisão, CI/CD).

Implementar testes automatizados (unitários, integração, performance).

Utilizar ferramentas como SonarQube para análise de qualidade e segurança.

Aplicar práticas de segurança (proteção de APIs e dados sensíveis).

Monitorar aplicações e corrigir bugs.

Modelo hibrido 2x Sao Paulo - SP

CLT pela BRQ + Pacote de benefícios

- O que temos pra te oferecer?

Mais do que um plano de carreira !

A BRQ acredita que cada fera deve ser protagonista do seu crescimento, tendo autonomia para criar seu próprio plano de desenvolvimento profissional. Nosso plano de carreira é dividido em 4 pilares:

Carreira técnica: Você pode seguir a trilha de crescimento técnico, se o seu objetivo for se desenvolver cada vez mais em diferentes tecnologias. Oferecemos diversos treinamentos!

Carreira de Liderança: Você pode seguir a trilha e se tornar um líder, desenvolver pessoas, auxiliar na evolução profissional e pessoal e estimular o crescimento para o surgimento de novos talentos.

Experiência internacional: Estamos crescendo cada vez mais fora do Brasil e você tem possibilidade de atuar em projetos para outros países, ou diretamente nos países onde a BRQ tem sede.

Empreendedorismo: De funcionário para sócio! Temos o Innovation Hub, a Corporate Venture que investe em ideias de profissionais que tenham sinergia com nosso negócio.

Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Vale Refeição; Vale Alimentação; Horário Flexível; Home Office; Gympass, Telemedicina, Telenutrição, Canal de suporte emocional 24h e muito mais!

- Como é trabalhar na BRQ?

Temos um clima descontraído, diversos programas e eventos internos. Adoramos comemorar! E fazemos isso muito bem! Veja aqui no Youtube: youtube.com/brqdigitalsolutions

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

São Paulo, São Paulo BRQ Digital Solutions

Há 31 anos no mercado, a BRQ Digital Solutions se consolidou como uma das maiores empresas de transformação digital do país. Com uma plataforma de serviços end to end, oferecemos as mais eficientes e inovadoras soluções, tecnologias e metodologias, promovendo uma jornada de transformação para grandes marcas, de diferentes segmentos, no Brasil e no exterior.

Temos 3 mil funcionários e a empresa é destaque como um dos melhores lugares para trabalhar pelo GPTW e Glassdoor.

No nosso BRQ WAY temos a missão de conectar, transformar e empoderar cada um dos nossos profissionais, que por aqui são chamados de feras, para que todos tenham a chance de usar sua paixão para transformar o mundo com tecnologia!

É isso que queremos, com nosso Programa de Diversidade e Inclusão trabalhamos com dois objetivos: equidade e inclusão, buscamos aumentar a participação dos grupos minoritários, quebrar os vieses inconscientes e expandir a conscientização sobre temas tão importantes para que todos sejam livres para serem quem são.

Vamos transformar juntos! Vem ser fera com a gente!

- O que procuramos?

Buscamos um #fera com espírito empreendedor e que sabe que é o verdadeiro protagonista do seu sucesso! Queremos em nosso time pessoas motivadas por desafios, constante evolução e, claro, que são apaixonadas por tecnologia e transformação!

- O que você deve ter?

Conhecimento em Java, Spring Boot, Mensageria e REST/SOAP;

Conhecimento de Design Patterns e Clean Architecture;

Conhecimento com a AWS cloud: EC2, ELB, S3, CloudWatch, Route53, API Gateway, Beanstalk e Lambda;

Arquitetura de microsserviços;

CLT, salário a combinar + benefícios.

Vaga Hibrida em São Paulo

- O que temos pra te oferecer?

Mais do que um plano de carreira!

A BRQ acredita que cada fera deve ser protagonista do seu crescimento, tendo autonomia para criar seu próprio plano de desenvolvimento profissional. Nosso plano de carreira é dividido em 4 pilares:

Carreira técnica: Você pode seguir a trilha de crescimento técnico, se o seu objetivo for se desenvolver cada vez mais em diferentes tecnologias. Oferecemos diversos treinamentos!

Carreira de Liderança: Você pode seguir a trilha e se tornar um líder, desenvolver pessoas, auxiliar na evolução profissional e pessoal e estimular o crescimento para o surgimento de novos talentos.

Experiência internacional: Estamos crescendo cada vez mais fora do Brasil e você tem possibilidade de atuar em projetos para outros países, ou diretamente nos países onde a BRQ tem sede.

Empreendedorismo: De funcionário para sócio! Temos o Innovation Hub, a Corporate Venture que investe em ideias de profissionais que tenham sinergia com nosso negócio.

Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Vale Refeição; Vale Alimentação; Horário Flexível; Gympass, Telemedicina, Telenutrição, Canal de suporte emocional 24h e muito mais!

- Como é trabalhar na BRQ?

Temos um clima descontraído, diversos programas e eventos internos. Adoramos comemorar! E fazemos isso muito bem! Veja aqui no Youtube: youtube.com/brqdigitalsolutions

Curtiu? Então inscreva-se e venha para o melhor da Transformação Digital com a gente!

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

São Paulo, São Paulo Vericode

Descrição Do Trabalho

Se você gosta de desafios e quer mostrar todo o seu potencial, queremos te conhecer! A Vericode preza por um time inclusivo e repleto de diversidade, nas suas mais variadas representações. Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência!

Responsabilidades e atribuições:

• Desenvolvimento e manutenção de aplicações em .NET 6+, com foco em APIs, aplicações web e microsserviços;
• Utilização de recursos em nuvem Azure, mensageria com Kafka/Event Hubs, bancos relacionais (SQL Server) e NoSQL, além de cache distribuído com Redis;
• Atuação com containers Docker, Kubernetes, CI/CD via GitHub Actions e práticas de observabilidade e monitoramento com Dynatrace;
• Comprometimento com qualidade de código e segurança, utilizando ferramentas de SAST e DAST.

Requisitos e qualificações:

• .NET (6 ou superior) - Web APIs, consoles, aplicações web, bibliotecas;
• Desenvolvimento sobre recursos em nuvem Azure;
• Frameworks de APIs RESTful, SOAP, gRPC (desejável);
• Banco de dados relacional (SQL Server) e NoSQL (desejável);
• Arquitetura de microsserviços;
• Experiência com mensageria/eventos (ex: Kafka/Event Hubs);
• Uso de cache distribuído (ex: Redis) e suas implementações;
• Experiência com manipulação de containers (Docker) e manifestos Kubernetes;
• Familiaridade com observabilidade/geração de log;
• Conhecimentos no uso de ferramentas de monitoração (ex: Dynatrace);
• Compromissos com qualidade de código, gestão de ferramentas SAST e DAST.
• Reembolso de Capacitações Técnicas: Cobertura de 100% para certificações profissionais, além de reembolso para cursos de capacitação técnica;

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

São Paulo, São Paulo Tata Consultancy Services

Descrição Do Trabalho

A Tata Consultancy Services (TCS) é líder global em serviços de TI, consultoria & soluções de negócios com uma grande rede de centros de inovação & entrega.

Fomos reconhecidos como um Global Top Employer e nossa capacidade de fornecer carreiras holísticas de longo prazo baseadas em aprendizado contínuo impulsionado por nosso ecossistema de aprendizagem digital nos ajuda a desenvolver os melhores talentos!

E convidamos você a fazer parte da nossa equipe!

Descrição da Vaga

Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Front-End com experiência em React para integrar nosso time e contribuir com projetos desafiadores no setor de pagamentos digitais. O profissional será responsável por desenvolver soluções modernas e escaláveis, garantindo alta performance, acessibilidade e uma experiência de usuário impecável.

Responsabilidades

• Desenvolver interfaces responsivas e acessíveis utilizando React e Next.js;
• Implementar e manter Design Systems para garantir consistência visual e funcional;
• Trabalhar com arquitetura de microfrontends, garantindo modularidade e escalabilidade;
• Otimizar a performance das aplicações utilizando técnicas como SSR, SSG, Lazyload e Core Web Vitals;
• Garantir a acessibilidade das interfaces, seguindo boas práticas e padrões estabelecidos;
• Colaborar com equipes multidisciplinares para entregar soluções alinhadas às necessidades do negócio;
• Integrar e utilizar serviços AWS voltados para front-end, como AWS Amplify, CloudFront, S3, Lambda e API Gateway;
• Utilizar ferramentas de GenAI para otimizar processos e soluções.

Requisitos

• Experiência sólida com React e Next.js;
• Conhecimento em Design Systems e sua implementação;
• Experiência com arquitetura de microfrontends;
• Habilidade em composição de layouts responsivos;
• Conhecimento em técnicas de performance como SSR, SSG, Core Web Vitals e Lazyload;
• Familiaridade com práticas de acessibilidade (WCAG);
• Experiência com serviços AWS .;
• Vaga de Com foco em WebView;
• Desejável experiência em Metodologias ágeis e práticas Lean.

• Certificações AWS;

• Experiência com IA;

• Experiência com Android ou conhecimento básico na plataforma;

• Experiência em projetos que envolvam integração entre web(WebView) e mobile (Android).

• Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe multidisciplinar;

• Proatividade para propor soluções inovadoras e resolver problemas complexos;

• Organização e atenção aos detalhes para garantir qualidade nas entregas;

• Capacidade de adaptação a novas tecnologias e metodologias ágeis.

Modelo de contratação:

• Plano de Saúde
• Vale Refeição/Alimentação
• Auxílio Creche
• TCS Cares – 0800 gratuito que fornece assistência psicológica (24 hrs/dia), jurídica, social e financeira aos associados
• Reembolso de Certificações
• Portal de aprendizagem gratuito da TCS – cursos online e treinamentos ao vivo
• Oportunidade de experiência internacional
• Parceria de descontos com Universidades e escolas de idiomas
• Bring Your Buddy – Ao indicar pessoas você se torna elegível a receber um bônus para cada contratação

Operamos em escala global, com diversas bases de talentos representando 156 nacionalidades, em 55 países. Na Tata Consultancy Services promovemos uma cultura inclusiva, sempre trabalhamos pela equidade. Isso se traduz em Gênero, Pessoas com Deficiência, LGBTQIA+, Religião, Raça, Diversidade de experiências e Etnia, ou seja, todas as nossas vagas são trabalhadas com esses princípios.

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

Desenvolvedor Java Pleno/Senior - Híbrido Interlagos/São Paulo

São Paulo, São Paulo GFT Technologies

Descrição Do Trabalho

Sobre a vaga

Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 10.000 pessoas ao redor do mundo sendo 3.000 pessoas no Brasil.

Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.

Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

Desenvolvedor Java Pleno/Senior - Hibrido Interlagos/São Paulo

Requisitos:

Participar do time de desenvolvimento das soluções de prevenção a fraudes, atuando e apoiando os líderes técnicos nas definições e desenhos de solução; - Apoiar o time de sustentação na resposta de incidentes de produção, assim como na investigação de falhas de segurança e identificação de vulnerabilidades.

Necessário possuir experiência em desenvolvimento Java - Integração com serviços backend (API/Rest) - Desenvolvimento de microserviços - Frameworks (Spring, Spring Boot, Hibernate ou equivalentes) - Integração com serviços SOAP, Rest (cliente e servidor) - Comunicação via MQ (rabbitmq, Kafka, etc) - Conhecimentos em design patterns e padrões de arquitetura - Bancos (Oracle, Redis, MongoDB, NoSql, DocumentDB, DynamonDB) -Vivencia com Cloud Services (AWS/Azure/OpenShift.

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

• Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
• Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
• Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
• Tenha habilidades de resolução de problemas ;
• Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo ;
• Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

O que oferecemos:

Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar;

Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas;

Programas de incentivo à Certificações;

Horário de trabalho flexível;

Plano personalizado de carreira e possibilidade de carreira internacional;

Salários competitivos;

Avaliação de desempenho anual com possibilidade de bonificação;

Previdência Privada;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

Sobre o mais recente Desenvolvedor back end sênior tech lead Empregosem São Paulo !