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Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria está em busca de um Consultor de Vendas para atender uma carteira de clientes, auxiliar na prospecção de novos clientes e zelar pela organização e visibilidade dos produtos. O candidato deve ter habilidades em atendimento ao cliente e serem proativos nas campanhas. Seu trabalho inclui acompanhar entregas e realizar cobranças de clientes inadimplentes, com foco em aumentar o faturamento.

Responsabilidades

  • Realizar atendimento da carteira de clientes sob supervisão.
  • Auxiliar na prospecção de novos clientes.
  • Emitir pedidos no sistema e acompanhar entregas.
  • Atualizar cadastros e coletar informações de mercado.
  • Identificar a realidade profissional de cada cliente.
  • Zelar pelos equipamentos e pela limpeza dos produtos.
  • Verificar datas de vencimento e giro dos produtos.
  • Atuar na cobrança dos clientes inadimplentes.
  • Aderir a campanhas promocionais e lançamentos.
  • Participar de reuniões de alinhamento e treinamentos.
  • Zelar pela segurança no trânsito.
  • Avaliar o ponto de venda e sugerir ações de sell-in e sell-out.
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidades
  • Realizar atendimento da carteira de clientes sob supervisão e acompanhamento sistêmico.
  • Auxiliar na prospecção de novos clientes nos pontos de venda da região em que está atendendo.
  • Emitir pedidos no sistema conforme sugestão realizada ao cliente e acompanhar as entregas e pós-vendas.
  • Atualizar cadastros, coletar informações de mercado e conhecer os pontos fracos da concorrência.
  • Identificar a realidade profissional de cada cliente;
  • Zelar pelos equipamentos, bem como limpeza, cuidado, trazendo melhor visibilidade dos produtos;
  • Cuidar de todos os produtos da empresa, verificando sempre as datas de vencimento e o giro correto dos produtos;
  • Atua na cobrança dos clientes inadimplentes, afim de melhorar o faturamento da empresa;
  • Aderir campanhas promocionais e lançamentos de produtos influenciando os clientes
  • Participar de reuniões de alinhamento e treinamentos internos
  • Zelar pela segurança no transito;
  • Avaliar sempre o ponto de venda como a localização do freezer, o estado de conservação, a haste, o cartaz, a tomada, o motor, a limpeza externa e interna dos freezers, o abastecimento de produtos, o layout e organização dos produtos, a diversidade e mix de produtos, merchandising, visibilidade e o faturamento
  • Sugerir ações de sell-in e sell-out conforme a sazonalidade.
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