Consultor De Atendimento Bilíngue - São Paulo - Mercado De Trabalho

Rh Ser Consultoria Empresarial; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de consultoria está em busca de um Consultor de Atendimento Bilíngue para atuar em São Paulo. O profissional será responsável por fornecer suporte a eventos, gerenciar agendas e atender estrangeiros com excelência. É essencial ter inglês fluente e experiência em cargos similares. A posição envolve atividades administrativas variadas e exige habilidades interpessoais fortes. Oferecemos um ambiente dinâmico e a oportunidade de crescer profissionalmente.

Serviços

Oportunidade de crescimento

Assistência médica e odontológica

Vale-Refeição e/ou Vale-Alimentação

Qualificações

• Atuar como suporte a eventos e organização logística.
• Gerenciar compromissos e reuniões através de agendas.
• Fornecer atendimento personalizado a estrangeiros.

Responsabilidades

• Auxiliar na organização e execução de eventos corporativos.
• Controlar e repor materiais administrativos.
• Atender a demandas administrativas diversas.

Conhecimentos

Inglês Avançado/Fluente

Pacote Office em nível intermediário

Experiência como Recepcionista ou cargos similares

Descrição da oferta de emprego

Consultor de Atendimento Bilíngue

O Grupo Adecco é líder mundial em Recursos Humanos, atua em 60 países através de 5,5 mil escritórios, proporcionando diariamente empregos a 700 mil pessoas e serviços a mais de 100 mil empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. O Grupo apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os seus clientes. Buscamos sempre o atendimento de excelência para nossos clientes, candidatos (as) e colaboradores (as) pois é assim que alcançaremos o sucesso e cresceremos juntos! Atualmente, o Grupo Adecco ocupa o 7º lugar no ranking das melhores empresas para se trabalhar no mundo e está cada vez mais ciente do seu papel de promover oportunidades no mercado de trabalho.

Atividades:

• Suporte a eventos: Auxílio na organização, logística e execução de eventos corporativos;

• Organização de agendas: Planejamento e gerenciamento de compromissos e reuniões;

• Recepção de estrangeiros: Atendimento e suporte personalizado, considerando diferenças culturais e idiomas;

• Reserva de salas de reuniões: Agendamento e preparação dos espaços, garantindo os recursos necessários para o uso;

• Gestão de estoque: Controle e reposição de materiais administrativos e de escritório;

• Suporte administrativo: Atendimento a demandas diversas, incluindo organização de arquivos, apoio operacional etc.

• Entre outras atividades.

Requisitos:

• Inglês Avançado/Fluente

• Pacote Office em nível intermediário;

• Experiência como Recepcionista ou cargos similares.

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

Operations Manager I Monolíngue e Bilíngue – São Paulo/SP

05999-899 São Paulo, São Paulo Concentrix

Somos fanáticos por nossas pessoas!

Demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento, caminhos claros para desenvolvimento de carreira, programas de apoio profissional, coaching e mentoria, além de uma rede global de amigos e colegas que estarão ao seu lado. (E tem muito mais!).

Quer trabalhar em uma multinacional certificada como Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo isso enquanto constrói conexões reais e desenvolve sua carreira?

Então venha ser um #gamechanger com a gente!

Descrição da Vaga

Estamos com vagas disponíveis para operações monolíngue e bilíngue para atuação em ambiente corporativo dinâmico, com foco em excelência operacional, gestão de equipes e relacionamento com o cliente.

Funções Essenciais / Responsabilidades Principais

• Analisar e manter todos os Acordos de Nível de Serviço (SLAs) do cliente; implementar planos de melhoria conforme necessário.

• Maximizar a geração de receita para alcançar projetos financeiros de curto e longo prazo (ex.: coleta de dados de horas faturáveis/não faturáveis, previsão, orçamento, etc.).

• Selecionar, treinar, desenvolver e gerenciar o desempenho dos subordinados diretos e suas equipes; incluindo o planejamento e a atribuição de atividades de acordo com as políticas da organização e os requisitos legais aplicáveis.

• Gerenciar e revisar relatórios operacionais (adesão de presença, PFP, scorecard do cliente, relatórios de gestão de métricas).

• Fornecer liderança e orientação aos subordinados diretos para garantir a aplicação consistente das políticas e padrões da empresa; definir e implementar ações corretivas necessárias para atender ao desempenho operacional.

• Realizar reuniões individuais regulares com subordinados diretos para revisar o desempenho individual, o desempenho de suas equipes e oferecer orientação contínua de desenvolvimento.

• Criar um ambiente de trabalho positivo por meio do engajamento dos colaboradores; resolver questões relacionadas a funcionários de forma profissional e dentro do prazo adequado.

• Participar de reuniões multifuncionais para revisar informações recebidas das áreas de apoio operacional — Treinamento, RH, Qualidade, WFM, TA — e atuar em parceria para definir planos de ação que solucionem problemas e promovam a melhoria contínua.

• Implementar melhores práticas e superar expectativas dos clientes, impulsionar o desempenho consistente, avaliar as necessidades de pessoal com a contribuição de BD e do cliente e realizar ajustes para atender às exigências em constante mudança.

• Participar de reuniões de negócios com o cliente.

• Gerenciar uma equipe de líderes de equipe.

Perfil do Candidato

• Experiência em call center, desejável.

• Capacidade comprovada de orientar e desenvolver planos de ação que maximizem o desempenho, fornecendo feedback eficaz.

• Capacidade comprovada de analisar e melhorar processos de trabalho; estabelecer um curso de ação para si mesmo e para outros, a fim de alcançar objetivos específicos.

• Habilidade de trabalhar bem sob pressão e concluir tarefas mantendo postura profissional.

• Excelentes habilidades de comunicação, tanto escrita quanto verbal. Capacidade de apresentar informações de forma eficaz a colaboradores internos e externos.

• Capacidade comprovada de organizar e priorizar projetos em um ambiente de negócios dinâmico, com prazos definidos.

• Capacidade comprovada de orientar, treinar e direcionar uma equipe de colaboradores.

Para vagas bilíngues, é necessário nível avançado de inglês (oral e escrito).

Necessário residir em São Paulo/SP ou ter disponibilidade para mudança.

Informações adicionais

• Escala 5x2 – Horário: comercial.

• Vagas para operações monolíngue e bilíngue.

O que oferecemos

• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento de carreira;

• Assistência médica e odontológica;

• Seguro de vida;

• Vale-Refeição e/ou Vale-Alimentação;

• Parcerias com o SESC e com instituições de ensino (idiomas, cursos técnicos e faculdades).

Todas as vagas da Concentrix são elegíveis a Pessoas com Deficiência.

Candidate-se agora e seja um #gamechanger!

Consultor de Vendas - On Trade São Paulo

São Paulo, São Paulo Zahil Vinhos

Somos uma referência consolidada de 39 anos no mercado brasileiro na importação e distribuição de vinhos. Nosso portfólio possui mais de 400 rótulos de 70 produtores de 15 países, presentes em mais de 4.000 pontos de venda em todo o país. Acreditamos que o vinho é capaz de conectar pessoas e criar momentos únicos.

Você é uma pessoa naturalmente curiosa e orientada a resultados, que enxerga cada negócio como uma oportunidade de construir uma parceria duradoura. Tem a maturidade para trabalhar com autonomia, gerir sua carteira de clientes e a criatividade para inovar dentro de um ambiente que valoriza tanto a tradição quanto a evolução.

• Mentalidade analítica: Usa dados para fundamentar decisões criativas e montar cartas de vinho estratégicas.
• Visão estratégica: Enxerga o panorama completo (cliente, mercado, concorrência) antes de agir.
• Adaptabilidade: Aprende rapidamente e se reinventa conforme as necessidades do mercado e dos clientes.
• Proatividade: Antecipa necessidades (do restaurante, do hotel) e propõe soluções de portfólio e serviço.
• Resiliência: Transforma os desafios da negociação e do dia a dia em oportunidades de crescimento.

Descrição do Cargo

O(A) Consultor(a) de Vendas On‑Trade é uma peça‑chave na estratégia da Zahil em São Paulo. Ele(a) é responsável por construir e gerenciar relacionamentos com os principais restaurantes, hotéis, bares e casas de eventos da cidade. A função exige uma prospecção ativa e uma gestão de carteira inteligente, transformando o portfólio Zahil em cartas de vinhos vencedoras e rentáveis para nossos parceiros.

É preciso agilidade para navegar no dinâmico mercado de restaurantes de São Paulo. Flexibilidade, capacidade de improvisação e vontade de aprender constantemente. O objetivo é ser um parceiro estratégico para o cliente (o dono do restaurante, o sommelier, o gerente de A&B), garantindo visibilidade, treinamento da brigada e o crescimento mútuo.

Responsabilidades:

• Gerenciar uma carteira de clientes On‑Trade (restaurantes, hotéis, bares) em São Paulo, fortalecendo o relacionamento e identificando oportunidades.
• Analisar as cartas de vinho dos clientes e apresentar os rótulos Zahil que possam se destacar e fazer a diferença, considerando harmonização, “pricing” e perfil do estabelecimento.
• Negociar a inclusão de novos rótulos, ações de visibilidade (ex: vinho em taça, “wine dinners”) e condições comerciais.
• Organizar e executar treinamentos para a brigada (equipe de salão, sommeliers) dos clientes, focando no conhecimento do produto e em técnicas para impulsionar o “sell‑out”.
• Acompanhar o desempenho dos clientes (volume, mix de produtos) e propor ações para atingir as metas.
• Transmitir à gerência as dificuldades, demandas do mercado (concorrência, preços) e oportunidades que ultrapassem sua autonomia.
• Manter o time comercial informado sobre todas as atuações e comunicações da Zahil, chegada de produtos, mudanças de preços e promoções.
• Apoiar no uso dos sistemas internos de CRM (para gestão do funil) e de faturamento (para colocação de pedidos).

Qualificações e Experiência:

• Escolaridade: Desejável graduação completa.
• Cursos: Curso de vinhos técnico ou de extensão (WSET, ABS, etc.) é fundamental.
• Idiomas: Desejável inglês ou espanhol.
• Experiência Profissional: Mínimo de três anos em vendas B2B, com experiência comprovada no canal On‑Trade de bebidas (especialmente vinhos).
• Networking: Um relacionamento ativo e uma carteira pré‑existente com sommeliers, donos de restaurantes e gerentes de A&B em São Paulo será um grande diferencial.
• Habilidades: Forte capacidade de negociação, comunicação, organização e perfil “hunter” (caçador).

Remuneração:

• Regime PJ: R$ 6.000,00 (seis mil reais) de salário fixo.

Pronto(a) para Fazer Parte da Nossa História?

Consultor(a) de Implantação ERP – São Paulo/SP

São Paulo, São Paulo Sankhya Gestão de Negócios

Procuramos um(a) Consultor(a) de Implantação para atuar em São Paulo. Seu papel será conduzir a implantação e entrega das soluções Sankhya de baixa a alta complexidade, garantindo o sucesso dos projetos, a satisfação do cliente e o resultado para o nosso negócio. Contribuir para elevação do patamar gerencial do cliente, com soluções disruptivas, objetivas, mas que sejam rentáveis para o nosso negócio.

Consultor técnico de vendas – Interior de São Paulo

São Paulo, São Paulo IMI Industrial Automation

Na IMI, não estamos apenas criando soluções; estamos construindo carreiras. Portanto, libere seu potencial: faça o trabalho que importa, cresça conosco e faça parte de uma equipe que moldará o amanhã.

Aqui, você pode fazer uma diferença real – resolvendo desafios complexos de engenharia que tornam as indústrias mais inteligentes, seguras e sustentáveis. Da energia que alimenta as casas aos sistemas que mantêm o mundo em movimento, você ajudará a criar soluções das quais o mundo depende.

Mas não se trata apenas do trabalho – é sobre como você cresce. Incentivamos a curiosidade, tornamos o aprendizado parte da vida cotidiana e oferecemos oportunidades reais para desenvolver novas habilidades e avançar em sua carreira.

Sobre o Papel

O Consultor Técnico de Vendas será responsável pela cobertura técnica e comercial no interior de São Paulo, sendo o elo entre a empresa seus clientes, OEMs (fabricante de máquinas), END USERs (usuários finais), Integradores, Distribuidores, Representantes, gerindo de forma completa a sua carteira.

Será responsável por realizar vendas diretas a clientes, desenvolvendo aplicações com a linha de produtos, divulgando a marca da empresa e fechando projetos, contratos de fornecimento.

Responsabilidades

• Realizar visitas técnicas e comerciais a clientes industriais para apresentação de soluções em automação.
• Estabelecer relacionamento com os clientes, prestando assessoria técnica e comercial para OEMs, END USERs, Integradores, Distribuidores, em sua região, objetivando a venda dos produtos e buscando sempre a superação das metas estabelecidas;
• Ser o elo da Norgren com os clientes, buscando agilizar tomadas de decisão para o desenvolvimento da marca, através de análises de mercados e setores, prospecção de oportunidades de negócios, avaliação do potencial e perfil financeiro dos clientes, visando criar e administrar parcerias lucrativas para a empresa;
• Trabalhar para o fortalecimento dos clientes, distribuidores, através da análise de suas compras, estoques e performance, acompanhando com visitas periódicas e obtendo crescimento do Market Share da Norgren, sua rentabilidade e a satisfação dos clientes sob seu gerenciamento;
• Promover ações comerciais, com o apoio do Departamento de Marketing, para ampliar o conhecimento da marca por parte dos clientes, o reconhecimento de nossas vantagens técnicas, como consequência disso a ampliação dos resultados de vendas. Atua na venda direta, coordenando trabalho conjunto com Representantes (quando aplicável), visando obter maior satisfação e fidelidade por parte dos clientes.

Qualificações

Curso superior completo em Administração, Gestão Comercial ou áreas afins.

Habilidades Necessárias

• Formação técnico-comercial, com desejável conhecimento de automação, pneumática/elétrica;
• Conhecimento mínimo de 3 anos na área de Vendas.
• Flexibilidade
• Orientação a resultados
• Conhecimento de sistema de gestão de vendas/CRM

Habilidades Preferenciais

• Plano de saúde e odontológico para titular e dependentes;
• Seguro de vida
• Vale Refeição ou Alimentação R$ 58/dia
• Convênio Farmácia
• Convênio academias (Wellhub)
• Licença-maternidade estendida (6 meses);
• Ambiente inclusivo, colaborativo e orientado à inovação.

Por que a IMI?

Aqui você fará parte de uma empresa global, inovadora e comprometida com a criação de soluções que tornam as indústrias mais seguras, sustentáveis e produtivas.

Estoquista – São Paulo/SP

05999-899 São Paulo, São Paulo Maison Dodoma

Descrição da Empresa: O Restaurante Maison Dodoma trabalha com gastronomia francesa de alta sofisticação. Nosso compromisso é com a excelência, desde a seleção rigorosa de insumos até o serviço impecável ao cliente. Buscamos profissionais que compartilhem nossa paixão pela qualidade e que desejem crescer em um ambiente dinâmico, elegante e focado em resultados.

Endereço: Alameda Lorena, 1899 - Jardim Paulista, São Paulo - SP, CEP:

Responsabilidades:

· Receber e conferir mercadorias, garantindo que a qualidade e quantidade estejam de acordo com os pedidos.

· Organizar o armazenamento de insumos, bebidas e materiais de consumo, respeitando as normas de vigilância sanitária.

· Manter a organização e limpeza impecável das áreas de estoque.

· Organização das áreas gerais do restaurante.

· Responsabilidade do recebimento e envio das notas fiscais ao departamento de compras.

O que buscamos (Requisitos):

• Experiência comprovada em controle de estoque (preferencialmente no setor de gastronomia ou hotelaria).
• Habilidades de comunicação clara para lidar com fornecedores e equipe interna.
• Perfil proativo, organizado e com atenção aos detalhes.
• Ensino Médio completo.

ESCALA: 5X2, terça a sábado das 08h às 17h, com folga aos domingos e segundas

Área Profissional: Gastronomia - Estoquista

Salário – R$ 2.500,00

• Vale Transporte e Refeição Local.

Gerente Regional – São Paulo

São Paulo, São Paulo Catarinense - A fonte de saúde do Brasil

Buscamos alguém que:

• Tenha Superior completo em Administração, Gestão Comercial, Comércio Exterior, Marketing ou áreas correlatas;
• Experiência mínima com gestão de time de 5 anos;
• Experiência mínima na área de vendas de 5 anos;
• Experiência mínima em mercado farmacêutico de 4 anos.

Suas principais atividades:

• Planejar, analisar e criar planos de ação para performance de setores;
• Analisar os KPIs da sua regional;
• Atuar como facilitador no desenvolvimento dos gerentes de vendas, consultores e representantes comerciais de sua regional;
• Participar de feiras, eventos e convenções internas e de clientes.

Vendedor(a) – São Paulo

São Paulo, São Paulo NV

Responsabilidades:

• Rotinas relacionadas à atendimento ao cliente e vendas;
• Foco nas metas e objetivos (cotas e indicadores);
• Colaborar na arrumação da parte visual da loja;
• Manter a organização do estoque e conhecê-lo plenamente;
• Contribuir para o funcionamento saudável da loja;
• Zelar pelo ambiente de trabalho;
• Bom convívio com equipe;
• Experiência no varejo de moda.
• Ser comunicativa e atenciosa com cliente;
• Ter afinidade com o universo digital.

Product Owner – Híbrido – São Paulo

05999-899 São Paulo, São Paulo ACG | PagCorp

Jardim Europa/São Paulo- SP

Valor da Prestação de Serviço- À combinar

Regime: 2 dias presencial e 3 home office

Auxilio Saúde R$ 1.000,00 (mês)

Auxilio Alimentação R$47,00 (ao dia)

Auxilio Home office R 150,00 (mês)

Day off no mês do aniversário

Responsabilidades e atribuições:

• Atuar como dono do produto, sendo o ponto de conexão entre o time de desenvolvimento e os stakeholders de negócio.
• Gerenciar e priorizar o backlog do produto em um ambiente dinâmico e com múltiplos stakeholders.
• Escrever histórias de usuário com critérios de aceitação bem definidos.
• Realizar o refinamento contínuo das demandas com o time técnico.
• Traduzir problemas complexos em soluções simples e intuitivas para o usuário final.
• Participar ativamente das cerimônias ágeis.
• Definir e acompanhar métricas de sucesso do produto.
• Realizar alinhamentos frequentes com áreas envolvidas (comercial, atendimento, marketing, operações, jurídico, TI e diretoria).
• Habilidade em negociação e comunicação eficaz com stakeholders de diferentes níveis.
• Ter capacidade para gerir múltiplos produtos/iniciativas ao mesmo tempo.
• Ter experiência em análise de dados para embasar decisões estratégicas.

Requisitos e qualificações:

• Experiência comprovada na função de Product Owner em produtos de tecnologia.
• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
• Vivência com ferramentas de backlog e colaboração (Jira, Confluence, Figma).
• Experiência em realização de Discovery.
• Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
• Experiência de trabalho em equipes multifuncionais e colaboração entre áreas.

Diferenciais:

• Certificações CSPO.
• Conhecimento em UX/UI.