Bilingual Assistant Recruiter (Fluent English)

Bluedot | BPO Solutions; Teletrabalho; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de soluções BPO está buscando um(a) Recruiter Assistant fluente em inglês (C1) para atuar em recrutamento 100% remoto. As responsabilidades incluem colaborar na pré-qualificação de candidatos, manter bases de dados e auxiliar na comunicação com contratados. Oferecemos uma remuneração de R$3.500, com oportunidades de crescimento e networking internacional, além de um ambiente profissional dinâmico e multicultural.

Serviços

Oportunidade de crescimento

Networking internacional

Treinamento remunerado

Qualificações

• Inglês avançado (C1) — escrita e conversação é obrigatório.
• Experiência prévia em recrutamento ou talent acquisition é um diferencial.
• Familiaridade com operacionais de alto volume e vagas de difícil preenchimento.

Responsabilidades

• Colaborar com o time de recrutamento do cliente na busca e pré-qualificação de candidatos.
• Atualizar e manter bases de dados.
• Redigir e atualizar job descriptions e requisitos de vaga.

Conhecimentos

Organização

Foco

Capacidade de atuar com múltiplas demandas

Inglês avançado (C1)

Adaptabilidade

Detalhista

Proatividade

Ferramentas

LinkedIn Recruiter

Dynamics

Descrição da oferta de emprego

Recruiter Assistant (Fluent English – C1) | 100% Remoto

Na Blue Dot BPO, conectamos talentos LATAM a equipes executivas de alta performance em empresas norte-americanas. Estamos buscando um(a) Recruiter Assistant com excelente comunicação em inglês, organização e proatividade para atuar em operações de recrutamento de alto volume. A oportunidade é 100% remota, com forte exposição ao mercado dos EUA, rotina dinâmica e trilha clara de crescimento para quem deseja construir carreira internacional.

O que oferecemos

• Remuneração de R$3.500 reais por mês
• 100% remoto, atuando diretamente com equipes de recrutamento dos Estados Unidos
• Turno de segunda à sexta, de 13h às 22h BRT
• Oportunidade real de crescimento (carreira em recrutamento executivo e liderança)
• Networking internacional + ambiente profissional multicultural
• Treinamento remunerado e acompanhamento estruturado

Suas responsabilidades

• Colaborar com o time de recrutamento do cliente (EUA) na busca e pré-qualificação de candidatos
• Realizar triagem inicial via chamada telefônica, e-mail, mensagens e videochamadas simples
• Atualizar e manter bases de dados (Dynamics, LinkedIn Recruiter, sistemas internos)
• Redigir e atualizar job descriptions e requisitos de vaga
• Mapear talentos em job boards, bancos de currículos e indicações
• Agendar entrevistas e apoiar o fluxo de comunicação com candidatos
• Auxiliar o time em rotinas administrativas relacionadas à operação de recrutamento

O que buscamos

• Inglês avançado (C1) — escrita e conversação - OBRIGATÓRIO
• Organização, foco e capacidade de atuar com múltiplas demandas
• Perfil detalhista, proativo e orientado a entregas
• Adaptabilidade para atuar em ambiente acelerado e dinâmico

Diferenciais

• Experiência prévia em recrutamento ou talent acquisition
• Familiaridade com LinkedIn Recruiter, Dynamics ou outros ATS
• Conforto com operações de alto volume e vagas de difícil preenchimento

Requisitos técnicos

• 2 monitores | Processador i5 / i7 (ou equivalente) | 12GB+ RAM
• Internet de alta velocidade
• Headset com microfone e ambiente silencioso

Trabalhe diretamente com equipes dos EUA, ganhe experiência relevante, receba em reais e construa uma carreira internacional em recrutamento.

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