Auxiliar Administrativo (Rh)

buscojobs Brasil; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma plataforma de emprego está buscando um Auxiliar Administrativo RH para atuar em Niterói. O candidato ideal deve ter experiência em departamento pessoal, conhecimento em legislação trabalhista e domínio do pacote Office. Esta vaga exige proatividade e boa comunicação, além de um curso técnico em Administração ou formação superior na área. O trabalho acontece de segunda a sábado, com jornada presencial.

Serviços

Vale Alimentação / Vale Refeição

Pacotes de benefícios (Plano de Saúde, Seguro de Vida em Grupo)

Qualificações

• Experiência em rotinas de departamento pessoal.
• Conhecimento em legislação trabalhista e e-Social é essencial.
• Domínio do pacote Office, especialmente Excel.

Responsabilidades

• Realizar fechamento de folha de pagamento e encargos.
• Cuidar de admissões e demissões.
• Atender ao público interno e externo e realizar consultoria a lideranças.

Conhecimentos

Experiência Júnior em DP

Conhecimento em Excel Básico

Boa comunicação verbal e escrita

Proatividade e autonomia

Formação académica

Curso Técnico em Administração

Graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas

Ferramentas

Pacote Office

Alterdata

e-Social

Descrição da oferta de emprego

Descrição Do Trabalho

Empregos para Auxiliar administrativo rh - Rio de Janeiro / Duque de Caxias

Local: Jardim Primavera, Duque de Caxias - RJ

Jornada (Presencial): Disponibilidade para atuar de Segunda à Sábado com uma folga durante a semana. De segunda à quinta de 07h30 às 17h30, às sextas de 07h30 às 16h30.

• Auxiliar de Departamento Pessoal – atividades burocráticas típicas do setor
• Administração de Benefícios
• Cópia, digitalização e organização de documentos e arquivos
• Controle de férias, atestados e licenças
• Conferência de ponto

O que você precisa ter?

• Experiência Júnior em DP
• Conhecimento em Excel Básico

O que é considerado um diferencial?

• Curso Técnico em Administração
• Estar cursando Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins
• Pacotes de benefícios (Plano de Saúde, Seguro de Vida em Grupo, Auxílio Funeral, Convênios)
• Vale Alimentação / Vale Refeição

Descrição Do Trabalho

• Folha de pagamento: emitir a folha, calcular salários, férias, rescisões, 13º salário, entre outros
• Admissão: processos de admissão no sistema Alterdata; Demissão: orientação do termo rescisório
• Controle de ponto: registrar ponto, apurar faltas, atrasos e afastamentos
• Emissão de encargos: FGTS, GPS, DARF, DAE e eSocial
• Obrigações legais: 13º salário, DIRF, RAIS, informes de rendimentos e INSS
• Acompanhamento de legislação trabalhista
• Atendimento ao público interno
• Organização de arquivos e administração de benefícios

Local de Trabalho: Niterói / São Gonçalo / São Pedro da Baixada (consolidado de locais de atuação de diferentes vagas)

Requisitos adicionais por vaga

• Formação em Administração, Contabilidade ou áreas afins
• Conhecimento em folhas de pagamento e legislação trabalhista
• Domínio de pacote Office; experiência com e-Social e Alterdata é diferencial

Descrição Do Trabalho

Analista de Departamento Pessoal (presencial) – São Gonçalo / Niterói / RJ

• Realizar fechamento de folha de pagamento e encargos
• Admissão e demissão; controle de ponto
• Consolidação de informações em sistemas de folha; integração com contabilidade
• Parametrização de deduções (pensão alimentícia) conforme documentos judiciais
• Atualização cadastral e descontos de benefícios
• Acompanhamento de rescisões, FGTS e seguros
• Elaboração de obrigações anuais (DIRF, RAIS, IRRF)
• Gestão de informações de movimentação de pessoal
• Elaboração de plano de férias anual
• Representação da empresa em audiências trabalhistas como preposto
• Atualização sobre legislação trabalhista e previdenciária
• Atendimento a públicos interno e externo
• Envio de processos trabalhistas ao e-social

Descrição do trabalho (continuação) – Recrutamento e seleção

Como Analista de Departamento Pessoal (Leste) você cuidará do fechamento de folha, encargos, admissão/demissão, férias, benefícios, documentação e atendimento a colaboradores.

Requisitos:

• Graduação em Administração, RH ou áreas correlatas
• Conhecimento de rotinas trabalhistas
• Domínio da legislação trabalhista e e-Social
• Pacote Office; Alterdata é diferencial

Habilidades:

• Senso de urgência
• Boa comunicação verbal e escrita
• Proatividade e autonomia
• Empatia

Responsabilidades de recrutamento (consolidado):

• Consultoria a lideranças, divulgação de vagas, triagem de currículos
• Entrevistas, dinâmicas, avaliação de candidatos
• Avaliação de métricas e melhoria de processos
• Negociação de propostas e integração com políticas da empresa

Conexão Talento – Conexão empresarial (Niterói / RJ)