Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Assistente De Rh

Rkf Nobreaks

Curitiba

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Há 7 dias
Torna-te num dos primeiros candidatos

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos está em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para atuar em Curitiba - PR. O candidato ideal deve ser proativo(a), organizado(a) e ter excelente capacidade de comunicação. As responsabilidades incluem controle de ponto, benefícios, integração de novos colaboradores, e acompanhamento de indicadores de RH. É necessária formação na área e experiência prévia. Esta posição é essencial para suporte a demandas internas do setor.

Serviços

Benefícios (VT, VR, plano de saúde etc.)

Qualificações

  • Experiência na área é necessária.
  • Noções de Legislação Trabalhista CLT Férias, 13o, Contratos e tipos de jornada.

Responsabilidades

  • Admissão e Demissão.
  • Controle de Ponto.
  • Benefícios (VT, VR, plano de saúde etc.).
  • Conferência da Folha de pagamento.
  • Controle de Férias.
  • Acompanhamento de indicadores de RH.
  • Integração de novos colaboradores.
  • Integração dos funcionários em clientes.
  • Cadastros em Portais.
  • Suporte às demandas internas do setor.

Conhecimentos

Boa comunicação verbal e escrita
Habilidade com pessoas

Formação académica

Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas
Descrição da oferta de emprego
Vaga:

Assistênte de Recursos Humanos Local : Curitiba - PR

Estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para integrar nosso time. Procuramos alguém proativo(a), organizado(a) e com excelente capacidade de comunicação, que goste de trabalhar com pessoas e processos.

Responsabilidades:
  • Admissão e Demissão
  • Controle de Ponto
  • Benefícios (VT, VR, plano de saúde etc.)
  • Conferência da Folha de pagamento
  • Controle de Férias
  • Acompanhamento de indicadores de RH
  • Integração de novos colaboradores
  • Integração dos funcionários em clientes
  • Cadastros em Portais
  • Suporte às demandas internas do setor
Requisitos:
  • Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas
  • Experiência na área
  • Boa comunicação verbal e escrita
  • Habilidade com pessoas
  • Noções de Legislação Trabalhista CLT Férias, 13o Contratos e tipos de jornada
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.