Assistente De Recursos Humanos - Zona Norte / Sp

Comando G8; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em crescimento está em busca de um(a) Assistente de RH para apoiar o time de Recrutamento e Seleção. O candidato ideal deve ser organizado(a) e comunicativo(a), com vontade de aprender e se desenvolver na área, contribuindo para atração dos melhores talentos. As responsabilidades incluem divulgação de vagas, triagem de currículos e suporte em entrevistas. A formação em Recursos Humanos ou Psicologia é desejável, assim como experiência anterior na área. O candidato deve ter interesse em crescer no campo de RH.

Qualificações

• Formação técnica ou superior em andamento em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em rotinas de recrutamento e seleção será considerada um diferencial.
• Facilidade em lidar com volume de vagas operacionais.

Responsabilidades

• Apoiar na divulgação de vagas em diferentes canais de recrutamento.
• Realizar triagens de currículos e agendamento de entrevistas.
• Auxiliar na condução de entrevistas junto ao analista ou gestor.
• Dar suporte em dinâmicas e processos de avaliação comportamental.

Conhecimentos

Organização

Comunicação verbal

Atenção aos detalhes

Trabalho em equipe

Formação académica

Curso Técnico em Recursos Humanos ou Psicologia

Descrição da oferta de emprego

O Comando G8 está em busca de um(a) Assistente de RH para apoiar o time de Recrutamento e Seleção.

Procuramos alguém organizado(a), comunicativo(a) e proativo(a), com vontade de aprender e se desenvolver na área, contribuindo para atrair os melhores talentos para nossos times de segurança patrimonial e facilities.

Principais Responsabilidades

• Apoiar na divulgação de vagas em diferentes canais de recrutamento;
• Realizar triagens de currículos e agendamento de entrevistas;
• Auxiliar na condução de entrevistas (individuais e coletivas) junto ao analista ou gestor;
• Dar suporte em dinâmicas e processos de avaliação comportamental;

Requisitos

• Formação técnica ou superior em andamento em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em rotinas de recrutamento e seleção será considerada um diferencial;
• Facilidade em lidar com volume de vagas operacionais (vigilantes, porteiros, auxiliares de serviços gerais, etc.);
• Boa comunicação verbal e escrita, organização e atenção aos detalhes.

O que buscamos em você

• Interesse em aprender e crescer na área de RH;
• Capacidade de organização e de trabalho sob prazos;
• Perfil colaborativo e aberto a diferentes demandas.

Escolaridade Mínima

• Curso Técnico