Assistente de Recursos Humanos

Solar Coca-Cola; Fortaleza; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de construção global em Fortaleza procura um Assistente de Recursos Humanos para liderar estratégias de RH e gerenciar processos de recrutamento e seleção. O candidato deve ter formação em Administração ou áreas correlatas e forte vivência em relações trabalhistas. Oferecemos remuneração compatível, plano de saúde e benefícios como cartão funcional para refeições. Venha construir o futuro conosco!

Serviços

Remuneração compatível com a função

Cartão Funcional Flash para refeição e transporte

Plano de Saúde

Seguro de vida em grupo

Qualificações

• Formação superior em áreas correlatas é imprescindível.
• Experiência sólida em relações trabalhistas e sindicais.

Responsabilidades

• Liderar estratégias de RH alinhadas à obra.
• Conduzir processos de recrutamento em grande volume.
• Gerenciar administração de pessoal e documentos.
• Coordenar relações trabalhistas e negociações.

Conhecimentos

Relações trabalhistas

Recrutamento e seleção

Administração de pessoal

Treinamento de equipes

Formação académica

Formação em Administração, Psicologia ou Gestão de RH

Descrição da oferta de emprego

• Empregos para Assistente de recursos humanos o...

Construa o futuro conosco. Junte-se à Sacyr!

Sacyr Brasil é uma empresa do ramo de construção civil e obras públicas, integrada num grupo líder com vocação internacional e de referência.

Somos um grupo global do Ibex 35 onde desenvolvemos projetos de concessões, engenharia e serviços inovadores de alto valor, nos mais de 15 países em que estamos presentes.

Estamos à procura de uma pessoa como você, para se juntar ao nosso #RumoSacyr e ajudar-nos a continuar a melhorar a vida das pessoas.

Principais responsabilidades:

• Liderar estratégias de RH alinhadas ao cronograma e às demandas da obra.
• Conduzir processos de recrutamento e seleção de grandes volumes, em parceria com fornecedores e equipes locais.
• Gerenciar toda a administração de pessoal: admissões, demissões, ponto, benefícios, folha e controle de documentos.
• Coordenar relações trabalhistas, negociações e tratativas com sindicatos, garantindo cumprimento de acordos e legislação.
• Implementar e acompanhar treinamentos obrigatórios (NRs), integração e capacitações de equipes operacionais e líderes.
• Atuar de forma próxima ao SESMT, apoiando programas de segurança, campanhas internas e ações de prevenção.
• Promover iniciativas de clima, engajamento e bem-estar em canteiro, fortalecendo a cultura organizacional.
• Gerenciar indicadores de RH: turnover, absenteísmo, prazos de contratação, treinamentos e auditorias.
• Suportar as lideranças da obra, desenvolvimento de equipes e comunicação interna.

Requisitos:

• Formação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas
• Forte vivência em relações trabalhistas e sindicais

O que oferecemos:

• Remuneração compatível com a função
• Cartão Funcional Flash para pagamento de benefícios como Refeição e Vale Transporte;
• Plano de Saúde
• Seguro de vida em grupo

Para nós, o caminho é tão importante como o objetivo, pelo que aprendemos todos os dias com a riqueza oferecida pela diversidade de pessoas que fazem parte dessa grande equipe.

Aventuramo-nos a inovar, a viver experiências, a estar unidos e a apostar em talentos, sempre na melhor companhia e com a nossa atitude de autoaperfeiçoamento. Juntos somos mais fortes.

Coloque rumo no seu futuro. Venha com a gente, coloque #RumoSacyr

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.

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