Assistente de Recursos Humanos

Novo Atacarejo; Manaus; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma rede de supermercados em Recife procura um(a) Assistente de Recursos Humanos para realizar processos de recrutamento e seleção, integrar novos colaboradores e acompanhar seu desenvolvimento. O candidato ideal deverá ter formação superior em Psicologia ou Recursos Humanos e experiência mínima em RH. Essa é uma oportunidade de fazer parte de uma equipe que valoriza a qualidade de vida e o desenvolvimento profissional dos colaboradores.

Qualificações

• Experiência mínima de um ano em RH.
• Habilidades de comunicação e trabalho em equipe são desejáveis.

Responsabilidades

• Realizar processos de recrutamento e seleção.
• Acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores.
• Controlar abertura de vagas e movimentações internas.

Conhecimentos

Processos de R&S

Integração de novos colaboradores

Apoio em treinamentos

Atendimento ao colaborador

Formação académica

Superior em Psicologia

Superior Tecnólogo em Recursos Humanos

Descrição da oferta de emprego

Sobre Nós

O Novo Atacarejo é uma marca pernambucana de coração, que chegou oferecendo o melhor das grandes redes pelo menor preço.

Nossa história iniciou em 2019 com a união dos grupos mineiros SFA e Super Cidades, escolhendo o Nordeste para ser cenário de uma de nova loja, focada em entregar às famílias mais qualidade e diversidade de produtos, com baixo custo e fácil acesso.

O objetivo principal do Novo Atacarejo é trazer qualidade de vida para seus colaboradores e clientes, com o atendimento diferenciado e preços competitivos. Temos orgulho de fazer parte dessa família, por isso que Somos Novo!

Venha fazer parte da nossa família!

Assistente de Recursos Humanos

• Realizar processo de R&S;
• Realizar integração de novos colaboradores ;
• Acompanhar o desenvolvimento dos colaboradores no piso e apoiar nas reunião de calibração para avaliação de experiência;
• Realizar ações motivacionais;
• Controlar abertura de vagas e movimentações internas;
• Atendimento ao colaborador;
• Apoio nos programas de treinamento oferecidos pela empresa;
• Realizar entrevista de desligamento;
• Apoiar nas comunicações internas e interação de ações com Endomarketing;
• Garantir mapeamento cognitivo e processos comportamentais da unidade;
• Controlar entrega dos principais indicadores atrelados a sua responsabilidade;

Qualificações Necessárias

• Superior em Psicologia ou Superior Tecnólogo em Recursos Humanos;
• Experiência mínima de um em ano em RH.