Assistente de Departamento Pessoal

ESTRUTURE GESTÃO DE PESSOAS; Teresina; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de gestão de pessoas está em busca de um(a) Assitente de Departamento Pessoal em Teresina, Piauí. O candidato ideal deve ter formação em áreas relacionadas, conhecimento em legislação trabalhista e experiência em rotinas do Departamento Pessoal. As principais atividades incluem suporte em admissão, elaboração da folha de pagamento e controle de ponto. A jornada de trabalho é de 40 horas semanais, com horário comercial. Vaga presencial com oportunidades de desenvolvimento em um ambiente dinâmico.

Qualificações

• Ter ensino técnico ou superior, concluído ou em andamento.
• Conhecimento básico em legislação trabalhista e previdenciária.
• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal.

Responsabilidades

• Apoiar nos processos de admissão, demissão e movimentações de pessoal.
• Realizar o controle de ponto eletrônico e apuração de horas extras.
• Auxiliar na elaboração e conferência da folha de pagamento.

Conhecimentos

Organização

Discrição

Confidencialidade

Domínio do pacote Office

Conhecimento em legislação trabalhista

Formação académica

Ensino técnico ou superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas

Ferramentas

Sistemas de folha de pagamento

eSocial

Excel

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) Assitente de Departamento Pessoal. Se você possui habilidade em organização de forma clara, objetiva, com foco profissional, discrição e confidencialidade e busca desafios em um ambiente dinâmico e em crescimento, venha fazer parte do nosso time!

Objetivo do Cargo

Prestar suporte às rotinas do Departamento Pessoal, assegurando a correta execução dos processos de admissão, folha de pagamento, benefícios e obrigações trabalhistas, em conformidade com a legislação vigente, contribuindo para a organização, controle e eficiência da gestão de pessoas.

Requisitos do Cargo

• Ter ensino técnico ou superior, concluído ou em andamento, nas áreas de Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.
• Conhecimento básico em legislação trabalhista e previdenciária
• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal
• Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e eSocial
• Domínio do pacote Office (especialmente Excel)

Atividades

• Apoiar nos processos de admissão, demissão e movimentações de pessoal
• Realizar o controle de ponto eletrônico, apuração de horas extras, faltas e afastamentos
• Auxiliar na elaboração e conferência da folha de pagamento, encargos sociais e benefícios
• Organizar e manter atualizados os prontuários dos colaboradores
• Apoiar no envio de informações ao eSocial, FGTS, INSS e demais obrigações legais
• Prestar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a folha, benefícios e documentos
• Auxiliar na elaboração de relatórios e controles internos do setor
• Apoiar auditorias internas e externas, quando necessário

Condições de Trabalho

• Jornada: Horário Comercial 40 horas semanais (08:30 às 17:30, 1 hora de almoço, de segunda a sexta)
• Local de Trabalho: Presencial
• Ferramentas: Computador, sistemas, planilhas e banco de dados