Analista De Rh Pl

Jacobs Douwe Egberts; Barueri; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa global de café e chá em Barueri está buscando um profissional para gerir processos de rescisão e homologação, atuar como ponto focal para processos do México e fornecer suporte em folha de pagamento e departamento pessoal. Buscamos candidatos com formação superior e desejável fluência em inglês. Oferecemos um ambiente colaborativo, com diversos benefícios flexíveis que atendem aos estilos de vida de nossos colaboradores.

Serviços

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Seguro de Vida

Previdência Privada

PLR

Gympass

Vale Alimentação

Vale Refeição

Desconto de Produtos

Programa de bem-estar

Programa Grãos do Futuro

Qualificações

• Superior completo.
• Desejável inglês intermediário/avançado.
• Excel intermediário/avançado.

Responsabilidades

• Responsável pelo processo de rescisão e homologação.
• Ponto Focal dos processos do México.
• Suporte nos fechamento e análises de folha de pagamento.

Conhecimentos

Inglês intermediário / avançado

Excel intermediário / avançado

Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial

Espanhol (diferencial)

Formação académica

Superior completo

Ferramentas

ADP / Protheus

Success Factors

Descrição da oferta de emprego

Descrição da empresa

JDE Peet's é uma companhia global especializada em cafés e chás, com sede na Holanda.

Desde a sua criação, a JDE se inspira na crença de que é incrível o que acontece ao redor de uma xícara de café. Nós despertamos possibilidades de café e chá em mais de 100 países com um portfólio de mais de 50 marcas.

No Brasil, somos a segunda maior empresa de café e temos atuação nacional com liderança absoluta em São Paulo e no Rio de Janeiro, conhecida através de suas marcas Pilão, L'OR, Café do Ponto, Caboclo, Damasco e Café Pelé.

Como é trabalhar na JDE Peet's?

Somos pessoas unidas pelas possibilidades de chá e café.

Na JDE Peet's, nós nos desenvolvemos com a liberdade de buscar oportunidades e de provocar novas ideias para causar grande impacto. Nossa ambição é simples: despertar possibilidades de café e chá.

Colocamos em prática nossas intenções, cumprindo o que foi acordado e sempre levando as coisas adiante. Oferecemos aos nossos associados uma série de programas de aprendizado e desenvolvimento para apoiar seu crescimento pessoal.

Trabalhamos arduamente para construir um ambiente aberto e colaborativo, onde você possa se aproximar de qualquer pessoa e ser ouvido. Quando você cresce, nós crescemos e o café também.

Inscreva-se para despertar uma xícara incrível para sua carreira.

DESPERTE SUAS POSSIBILIDADES!

Descrição da vaga

• Ser responsável pelo processo de rescisão e homologação;
• Ponto Focal dos processos do México (admissão, desligamento e folha de pagamento);
• Suporte nos fechamento e análises de folha de pagamento e contabilização;
• Suporte nos processos de departamento pessoal (admissão, ponto eletrônico e férias);
• Recolhimento de encargos sociais (GRRRF, FGTS, INSS e IRRF);
• Aplicação de melhoria contínua nos processos;
• Atendimento aos associados no Portal de RH.

Qualificações

• Superior completo;
• Desejável inglês intermediário / avançado;
• Desejável conhecimento em ADP / Protheus;
• Excel intermediário / avançado;
• Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial;
• Conhecimento em Success Factors (diferencial);
• Espanhol (diferencial).

Informações adicionais

Contamos com um programa de benefícios flexíveis em que você poderá personalizar seus benefícios de acordo com seu momento e estilo de vida.

Também oferecemos

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada;
• PLR;
• Gympass;
• Vale Alimentação;
• Vale Refeição;
• Desconto de Produtos;
• Programa de bem-estar;
• Programa Grãos do Futuro (assistência e licença estendida para famílias gestantes e adotantes).

Nossa declaração de Diversidade, Equidade & Inclusão

Na JDE Peet's, nosso propósito é criar um futuro melhor, no qual servimos, refletimos e abraçamos todos em suas autenticidades. Acreditamos na promoção de uma organização mais diversa, equitativa e inclusiva, em que todos se sintam confortáveis para serem, verdadeiramente, quem são e possam despertar todo o seu potencial.

Isto significa que não toleramos qualquer tipo de discriminação com base em raça ou etnia, identidade de gênero, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade, deficiência ou qualquer outra característica diversa e protegida por lei.

Ao longo de todo o ciclo de vida dos associados, priorizamos DE&I no centro dos nossos processos de pessoas, permitindo promover o respeito e eliminar qualquer preconceito ou ação discriminatória, garantindo uma experiência inclusiva no ambiente de trabalho.

Não hesite em entrar em contato se precisar de qualquer suporte durante o processo de recrutamento. DesperteSuasPossibilidades #UmaXícaraIncrível

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