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Analista de RH - CLT

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Santo André

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 8 dias

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Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento em São Paulo está à procura de um Analista de Recursos Humanos. O profissional será responsável por fornecer suporte administrativo em diversas áreas, ajudando a manter processos internos eficientes e atuando na gestão de recrutamento e seleção. É essencial ter pelo menos 3 anos de experiência na área e formação superior em Administração ou Recursos Humanos. A posição é 100% presencial, com salário entre R$ 6.000,00 e R$ 8.000,00 mensais.

Qualificações

  • Mínimo de 3 anos de experiência na função.
  • Capacidade de atuar com vagas de volume e estratégicas.

Responsabilidades

  • Realizar atividades de rotina como controle de documentos e organização de informações.
  • Auxiliar no gerenciamento de agendas e organização de viagens.
  • Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento.
  • Conduzir processos seletivos e avaliar candidatos.

Conhecimentos

Organização
Atenção aos detalhes
Recrutamento e seleção
Pacote Office

Formação académica

Ensino superior completo em administração de empresas, Recursos Humanos ou áreas afins
Descrição da oferta de emprego
Job description

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para fazer parte da nossa equipe. Se você é uma pessoa organizada, atenta aos detalhes, esta pode ser a oportunidade perfeita para você. Como Analista de Recursos Humanos, você será responsável por fornecer suporte administrativo em diferentes áreas da empresa, ajudando a manter os processos internos funcionando de maneira eficiente.

Main responsibilities
  • Realizar atividades de rotina, como controle de documentos, arquivamento e organização de informações;
  • Auxiliar no gerenciamento de agendas, marcação de reuniões e organização de viagens;
  • Preparar relatórios, planilhas e apresentações para reuniões e eventos;
  • Ajudar na gestão de suprimentos, controle de estoque e pedidos de materiais de escritório;
  • Colaborar com outras equipes para garantir a fluidez das operações diárias;
  • Apoiar na organização de eventos internos e externos da empresa.
  • Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento alinhadas aos objetivos organizacionais, colaborando com os gestores para compreender as necessidades de contratação de suas respectivas áreas.
  • Conduzir processos seletivos, desde a triagem de currículos até entrevistas finais, avaliando competências técnicas e comportamentais dos candidatos.
  • Construir relacionamentos positivos com candidatos, garantindo uma experiência positiva durante todo o processo de recrutamento.
  • Fornecer feedback construtivo aos candidatos, quando apropriado.
  • Trabalhar em estreita colaboração com os gestores de departamento para entender as necessidades específicas de recrutamento bem como orientar e apoiar os gestores nas decisões de contratação.
  • Participar no desenvolvimento de estratégias de marca empregadora para atrair candidatos de alta qualidade.
  • Colaborar em iniciativas para melhorar a presença da empresa em eventos de recrutamento e nas redes sociais.
  • Conduzir entrevistas técnicas para avaliar habilidades específicas necessárias para determinadas funções.
  • Colaborar com especialistas de outras áreas na avaliação de competências técnicas.
  • Utilizar métricas e análises para avaliar a eficácia dos processos de recrutamento e propor melhorias com base nos resultados obtidos.
  • Garantir que todos os processos de recrutamento estejam em conformidade com políticas internas e regulamentações. Manter registros precisos e atualizados.
  • Aplicar testes de perfil e elaborar pareceres de entrevistas.
  • Executar atividades inerentes a função não limitando- se às listadas acima.
Requirements and skills
  • Ensino superior completo em administração de empresas, Recursos Humanos ou áreas afins.
  • Experiência mínima de 3 anos na função.
  • Atuação com vagas de volume e vagas estratégicas
  • Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint e Outlook)
Additional information
  • Modelo 100% presencial;
  • Região Brooklyn;
  • Modelo de contrato CLT
  • Valor Mensal: 6.000,00 ate 8.000,00
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