Analista de Planejamento

Advisorh; Pedra Branca do Amapari; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma consultoria de recursos humanos está em busca de um profissional para atuar em planejamento e controle da produção em uma planta de beneficiamento mineral em Pedra Branca do Amaparí, Brasil. O candidato deve ter ensino superior completo e relevante experiência em PCP ou áreas similares, preferencialmente em setor de mineração. A posição foca em garantir a eficiência dos processos e cumprimento de cronogramas, proporcionando um ambiente de trabalho dinâmico e desafiador.

Serviços

Plano de Saúde Nacional (sem coparticipação)

Plano Odontológico (sem coparticipação)

Seguro de Vida em Grupo

Vale Alimentação/Refeição

Qualificações

• Mínimo de 5 anos de experiência em PCP ou áreas correlatas.
• Preferencialmente em plantas de mineração ou indústrias de transformação.

Responsabilidades

• Elaborar planos de produção com base nas metas estratégicas.
• Monitorar o desempenho da produção e propor ajustes.
• Realizar o balanceamento de cargas produtivas.
• Interagir com áreas operacionais para viabilizar o cumprimento das metas.
• Manter indicadores de performance relacionados à produção.
• Apoiar a definição de paradas programadas.
• Gerar relatórios gerenciais com informações de produção.
• Participar da análise de gargalos produtivos.
• Atuar em conjunto com laboratório e engenharia de processo.
• Manter sistemas de controle de produção.

Conhecimentos

Técnicas de planejamento e controle da produção (PCP)

Gestão de indicadores de produção

Análise de dados operacionais

Capacidade analítica

Planejamento e organização

Foco em resultados

Boa comunicação

Comprometimento com prazos

Atenção a detalhes

Formação académica

Ensino Superior completo em Engenharia de Produção

Engenharia de Minas

Engenharia Química

Administração

Descrição da oferta de emprego

Pedra Branca do Amaparí, Brasil | Postado em 23/10/2025

Realizar oplanejamento e o controle da produção (PCP) da planta de beneficiamentomineral, garantindo o alinhamento entre capacidade produtiva, metasoperacionais e disponibilidade de recursos, com foco na eficiência dosprocessos e no cumprimento dos cronogramas de produção.

PrincipaisResponsabilidades

• Elaborar planos de produção com base nas metasestratégicas da empresa e nas capacidades operacionais da planta.
  
• Monitorar e atualizar diariamente o desempenho daprodução, propondo ajustes para correção de desvios.
  
• Realizar o balanceamento de cargas produtivas entreáreas (britagem, moagem, flotação, CIL, ADR, etc.).
  
• Interagir com áreas operacionais para viabilizar ocumprimento das metas dentro dos prazos e parâmetros estabelecidos.
  
• Manter atualizados os indicadores de performance(KPIs) relacionados à produção, produtividade e perdas.
  
• Apoiar a definição de paradas programadas einteragir com PCM e manutenção para conciliar disponibilidade deequipamentos.
  
• Gerar relatórios gerenciais com informações deprodução, disponibilidade, perdas e eficiência.
  
• Participar da análise de gargalos produtivos,propondo melhorias de curto, médio e longo prazo.
  
• Atuar em conjunto com laboratório, engenharia deprocesso e SSMA para garantir uma produção segura, controlada e eficiente.
  
• Alimentar e manter sistemas de controle de produção(ERP, MES, planilhas integradas, etc.).
  

Requisitos

Requisitos Técnicos

Formação mínima: EnsinoSuperior completo em Engenharia de Produção, Engenharia de Minas, EngenhariaQuímica, Administração ou áreas afins.

Experiência mínima: 5 anos em PCP ou áreas correlatas, preferencialmenteem plantas de mineração ou indústrias de transformação.

Conhecimentos desejáveis:

• Técnicas de planejamento e controle da produção(PCP).
  
• Gestão de indicadores de produção e perdasindustriais.
  
• Análise de dados operacionais e tomada de decisãobaseada em evidências.
  

Competências Comportamentais

• Capacidadeanalítica e orientação a dados
  
• Planejamentoe organização
  
• Focoem resultados e melhoria contínua
  
• Boacomunicação e habilidade para trabalho em equipe multidisciplinar
  
• Comprometimentocom prazos e metas
  
• Atençãoa detalhes e raciocínio lógico
  

Plano de Saúde Nacional (sem coparticipação)

Cobertura nacional para atendimento médico-hospitalar, com acesso integral aos serviços sem participação financeira do colaborador.

Plano Odontológico (sem coparticipação)

Assistência odontológica completa, com cobertura em rede credenciada nacional e sem custos adicionais para os colaboradores.

Seguro de Vida em Grupo

Cobertura securitária em caso de morte natural ou acidental e invalidez, conforme critérios estabelecidos na apólice corporativa.

Vale Alimentação/Refeição

Valor mensal creditado em cartão alimentação ou refeição, com valores ajustados de acordo com a localidade.